就业设计教学课件七章2、3节.pptVIP

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2018-03-11 发布于河南
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就业设计教学课件七章2、3节.ppt

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就业设计教学课件七章2、3节

第二节实习问题辩论一、要培养的就业观念 ----认清自己的优势和不足，从而树立脚踏实地、从基层做起的信念。二、故事《决定性的差异》 ----职场上，只有不断有更高的追求，并采取积极行动的人，才是最大的赢家。三、辩论赛步骤 1、主持人任务 ----因势利导，良好地控制比赛局面和时间 2、辩手任务 ----陈词、开编立论、攻辩、自由辩论、结辩 ----正反双方能够紧密围绕主题据理力争，条理清晰，言辞规范，举止得当，同时又能够很好地控制自己的情绪。 3、嘉宾评分 a)对团体打分 ----审题、展开、辩驳、配合、语言、形象 b)对个人打分 ----论点论据、抓住失误、反应程度、语言逻辑、表情仪态第三节化解人际冲突一、故事《做人与做事》二、故事《谁的错》三、故事《令我苦不堪言的办公室“四人帮”》四、故事《揭短儿“惹人厌”》五、故事《领导有分歧，说实话两头挨训》 ----分析故事背景，提炼出主要人物和冲突的情节，结合自身经历，总结沟通的技巧。六、人际关系态度取向类型 1、强硬战斗者 2、友善帮助者 3、客观分析者 * * *