工商管理专业毕业论文实施方案.doc

长沙医学院管理系工商管理专业本科毕业论文实施方案 实施目的 按照专业教学计划的要求，本科毕业生在完成教学计划规定的全部理论课的学习任务之后，进行毕业实习 毕业论文工作使学生在思辨能力、科研方法、学科素质、工作态度、组织纪律和团结写作等方面受到良好的训练，为学生毕业后走向工作岗位做好准备。 本科毕业论文的写作和答辩过程是检验我系本科教学质量的一个重要指标。我系论文写作和指导工作本着严格把关、诚信公平的指导原则，强调学生的实际语言写作能力及口头表达能力，培养学生的基础科研能力。 二、总体要求 毕业论文要求学生综合运用理论知识、实践技能来解决本专业的实际问题。为确保毕业论文的质量，系部在毕业论文前将做好专业课程设计、毕业实习等实践教学环节的安排。在毕业论文中注意因材施教，开拓学生的知识面，重视开发学生的创造力。具体要求包括： （1）对资料、信息的获取及独立分析的能力，本专业外文的阅读和翻译能力； （2）综合运用所学知识和技能解决实际问题的能力； （3）较好地掌握本门学科的基础理论和基本技能及进行方案论证的能力； （4）使用计算机（包括索取信息、数据处理、多媒体软件应用等）的能力； （5）撰写论文的能力，开题报告、文献综述、论文答辩时的口头表达、组织能力； （6）培养学生的创新意识和创新精神。 三、毕业论文领导小组、答辩小组、指导老师 组长：孙立敏 副组长：卢文范 田华 小组成员：赵慧敏 王兵 杨方华 杨娜曼 陈桂云 谭驰名 答辩小组成员：孙立敏 卢文范 田华 赵慧敏 王兵 杨方华 杨娜曼 陈桂云 谭驰名 指导老师：孙立敏 卢文范 田华 杨娜曼 王兵 杨方华 赵慧敏 四、毕业论文(设计）的实施 毕业论文设计分为选题、开题、实施、实验研究、结题（论文撰写）、答辩总结五个环节。 （一）选题 1、本科毕业论文的选题原则 （1）专业性原则 本科毕业论文的选题应符合工商管理专业培养目标和素质教育的要求，体现学科特点。 毕业论文课题的选择，要以符合本专业的培养目标为原则，选题方向要与所学专业方向一致，一般不超出本系所开设的课程范围，要有理论和现实意义，要体现创新精神。 （2）创新性原则 毕业论文是一种创造性的研究活动，它以前人的研究成果为基础，对所研究的问题有新的观点、新的见解，或采用新的研究方法，或进行新的论证得出新的结论。毕业论文的创新性，是以选题时的创新意识为前提的。因此，创新意识是选题的灵魂。 （3）学术性原则 学术性是学术论文的本质属性，学术性反映学术论文具有浓厚的理论色彩，在认识上具有一定的理论高度。 （4）可行性原则 对选题的难度、学术价值等应有全面的分析和了解。 选题不宜过大，研究不能面面俱到，要有一定的深度。毕业论文的选题一般应以小型为主，切忌选择大而且空泛议论式的课题，课题切合本科学生的能力与特点，按时完成论文的撰写。 2. 选题方式 毕业论文选题方式主要有以下三种形式： （1）指导教师公布课题，学生选题； （2）学生自拟课题，指导教师确认； （3）学生与指导教师共同商议课题。 3. 选题方向 （1）管理学方向 （2）人力资源管理方向 （3）市场营销方向 4. 规避题目 学生在选题时应该规避下面的选题： （1）与专业不对口的选题； （2）范围过于狭窄，达不到全面训练目的选题； （3）难度过大，学生难以胜任的选题； （4）学生在毕业论文期间无法完成或不能取得阶段性成果的选题； （5）同一题目已重复使用三届的选题； （6）完全相同的一个题目被两个或两个以上的学生选用选题。 5. 选题确定和更改 在毕业论文写作期间，学生要求调整或更改选题须向指导教师提出申请，经教师同意后方可更改选题。 （二）开题 1、时间安排：应在2010年12月前完成，由系毕业论文指导管理小组组织安排。 2、学生开题报告书按学校有关规定填写，做好开题报告课件，进行开题报告。各学科指导教师组成指导教师小组参加，提出问题，学生进行解答，以保证毕业论文的先进性、可行性。 （三）实施 学生按照系毕业论文研究方案和实验进度，认真进行实施，遇到问题应及时向指导教师请教，虚心接受指导。在实施中期，各学科的指导教师小组应进行中期检查，保证毕业论文在有限的时间内能按质按量完成。 （四）结题 在认真实施基础上学生按照学校各项要求，正确撰写毕业论文。 （五）答辩 毕业论文答辩由3－5位专家（导师除外）共同主持。组长应具有副高以上职称，三人答辩小组应有2人以上为副高以上职称，五人答辩小组，应有3人以上为副高以上职称。答辩小组主持并组织答辩工作，讨论和评定学生毕业论文的最后成