(精选)中国公共政策第7章 就业政策课件.pptVIP

中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 第7章 就业政策 重点问题 ● 就业、失业、就业政策的概念 ● 积极就业政策的含义和基本内容 ● 我国积极就业政策的形成和发展 ● 经济增长与就业增长并重的宏观政策导向 ● 提高再就业政策的效率 ● 就业促进导向的失业保险 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 7．1．1 就业政策概述 7．1 就业政策的演变 就业 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 2. 就业政策的概念和理论基础 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 3. 积极就业政策的基本含义 以提高经济增长对就业的拉动能力为取向的宏观经济政策，这类政策主要是鼓励扩大就业总量、创造就业岗位； 以重点促进下岗失业人员再就业为取向的扶持政策，这类政策主要是运用政策杠杆，将所创造的岗位优先用于下岗失业人员再就业； 以实现劳动力与就业需求合理匹配为取向的劳动力市场政策，主要是通过就业服务和职业培训促进劳动力市场供求之间的合理匹配； 以减少失业为取向的宏观调控政策，主要是规范企业裁员，引导大企业分流富余人员，减轻社会失业压力； 以保障下岗失业人员基本生活为取向的社会保障政策，主要是安排以下岗失业人员为主的就业困难群体的社会保障问题。 7.1.4 积极就业政策的最新发展 2006年，《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》出台，在《决定》中再次强调应实施积极的就业政策，使更多的劳动者实现就业，可以缓解收入分配差距，提高低收入者的收入水平和消费能力，扩大国内消费需求，从而有助于化解社会矛盾，增强全社会的创造活力。 2007年10月，党的十七大报告也突出强调了就业问题，再次明确坚持实施积极的就业政策，加强政府引导，完善市场就业机制，扩大就业规模，改善就业结构 2008年1月1日，《就业促进法》和《劳动合同法》颁布实施 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 7.2.1 就业在经济发展中的地位得到加强 经济发展的“双中心”模式得以确立 结构调整与扩大就业紧密结合 高度重视发展非公有制经济 大力发展第三产业 大力发展劳动密集型产业 积极扶持中小企业 努力倡导灵活多样的非正规就业方式 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 7.2.2 再就业政策效率有待提高 再就业政策取得良好社会效益 再就业政策的低效运转 （1）再就业政策的政策背景和实施机制 （2）再就业政策的地区差异明显 （3）再就业相关政策之间衔接不力或配套措施不健全 （4）再就业政策的评估流于形式 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 7.2.3 失业保险的促进就业功能低下 一 二 三 TEXT 失业保险基金给付方式不利于促进就业 统一费率的筹资 方式对用人单位 雇佣的反激励 制度对非正规就业保障失灵从而抑制非正规就业的发展 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 7.3 就业政策的调整与完善 7.3.1 完善就业促进的宏观政策体系 树立就业增长与经济增长并重的发展观 进一步调整和优化经济结构 完善城乡统一的劳动力市场，构建公共就业服务体系 7.3.2 提高再就业政策的效率 再就业政策应发展成为常规、普惠性的就业政策 加强再就业政策之间的配合以及与其他政策体系的协调 建立以结果为导向的培训评估机制，并探索多元化的培训方式 加强目标人群与再就业政策之间的互动 大规模推行不同形式的托底安置办法 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 7.3.3 增强失业保险的就业促进功能 以分类保障的方式实现失业保险的全覆盖， 以支持非正规就业的发展和保护新增劳动力 针对现行失业保险的费率机制， 应以促进就业为导向予以机制创新 针对现行失业保险给付方式，应以促进就业为导向予以改进 中国公共政策 21世纪公共管理系列教材 复习思考题 1. 简述我国积极就业政策的社会背景、形成及发展状况。 2. 我国再就业政策在哪些方面存在效率低