十二期间就业现状分析.doc

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十二期间就业现状分析

武汉市就业现状分析(2011年-2013年) 过去三年,我市就业创业工作在市委、市政府的正确领导下,在上级业务主管部门的大力支持下,始终坚持以党的十八大精神为指导,紧紧围绕“十二五”时期的各项任务,全面推动了就业创业工作的深入开展,全市就业形势保持稳定。 (一)城镇就业形势基本稳定。以实施新一轮就业政策为主线,充分发挥促进就业的整体功效,优化就业服务质量,提升就业服务能力,坚持抓落实、抓推进、抓实效,就业服务管理工作取得了显著成绩。3年来,全市新增就业总人数 48.91万人,与“十二五”规划目标任务的75万人相比,完成程度为65.21%,下岗失业人员再就业12.98万人,与“十二五”规划目标任务的15万人相比,完成程度为86.53%,其中,帮扶就业困难人员再就业7.3万人,与 “十二五”规划目标任务的5万人相比,完成程度为146%。吸纳农村劳动力转移就业16.05万人,与 “十二五”规划目标任务的15万人相比,完成程度为107%;“十二五”前三年,城镇登记失业率的变动轨迹是:2011年为3.94%、2012年为3.81%,2013年底为3.52%,远低于国家对该指标的控制上限目标5%以内,也低于全市对该指标的控制上限目标4.6%以内。 (二)职业技能培训成效显著。着力打造“抓大培训、大抓培训”工作格局,坚持“培训一人、合格一人、就业一人”的原则,进一步健全职业技能培训机制,整合全市培训机构和师资力量,发挥好培训对就业的促进作用。2011年以来,组织再就业培训14.4万人次,组织创业培训6.9万人次,农村劳动力转移培训22.1万人次。 (三)就业扶持政策逐步完善。结合我市实际,研究制定了一系列政策文件,把扩大就业作为我市经济和社会发展的重要目标,在完善就业服务体系、提供就业援助等方面制定具体措施,努力实现充分就业的目标。3年来,向上争取就业专项资金4600万元,为5.2万余人次城乡劳动者落实了社会保险、职业培训、职业介绍、公益性岗位、灵活就业等各项补贴,做到了应补尽补。 (四)市场就业体系基本建立。进一步健全了人力资源市场机制,完善了求职登记、职业指导、职业介绍、就业培训、就业援助等“一站式”服务体系,市场就业体系主导作用更加突出。3年来,共开发空岗信息1.2万余条,涉及酒类包装、机械操作、家政服务等工种3.69万个;组织开展各类招聘会350场次,其中专项服务性的招聘会42场次;为各类求职者提供职业指导2.1人次;已进行求职登记3.35万人次,通过面试洽谈,有1.17万人成功实现了就业。 (五)基层服务平台全面优化。3年来共投入120万元,用于基层平台建设。全区3个街道、9个乡镇建立了就业和社会保障服务中心,39个社区建立了就业和社会保障工作站,创建了6个“充分就业社区”和3个“信用社区”,基本形成区、乡镇街、社区三级公共劳动和社会保障服务体系,机构逐步健全,覆盖范围扩大。就业信息化能力建设(金保工程)有序开展。开发公益性岗位12.1万个,长期失业人员、大龄就业困难人员、零就业家庭成员、失地(失林)人员、家庭困难的未就业高校毕业生、符合相关规定的残疾人、市(区)政府及人社部门确定纳入就业援助对象的企业人员等,。 (六)创业促进就业稳步推进。认真贯彻国家、省、市创业促进就业方针政策,积极实施小额担保贷款政策, 3年来,2011年至2013年6月,全市新增创业万人、创业带动就业万人,新发放小额担保贷款亿元,累计贷款金额达到亿元

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