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××医院病区病房保洁标准及洗衣房相关方案
病区及病房保洁标准
1、门窗洁净透明,玻璃无手指印,无污渍; 窗槽无积尘、杂质,窗帘无积尘,且悬挂整齐。
2、室内墙壁、地角线、顶棚、灯饰、消防器材干净明亮,无灰尘、无蜘蛛网,无乱涂乱画。
3、室内地面干净、干燥,无灰尘、无纸屑杂物、无污渍、无乱堆乱放,保持整洁、美观,干净整洁无异味。
4、室内垃圾篓、痰盂盒及时清理、消毒,保持干净、整洁安全。
5、为入出院病人更换被套、垫单。
6、各类开关无灰尘,楼梯、走廊、扶手台阶、地面无积水、杂物、纸屑、烟头、痰渍、污渍。
7、各座椅、指示牌、门、柱、灯具整洁,无灰尘,无污渍,无蜘蛛网。
8、洗手间、开水房地面无积水、杂物、垃圾。地漏无堵塞,无异味,无手纸堆积。
9、病房门、把手、床、床头柜、电视机、饮水机、椅子、沙发每天清洁三次,消毒一次。
10、室外场地、绿化带、地面无纸屑、烟蒂、痰迹、香口胶等垃圾停留时间不超过十分钟,垃圾及时清理,不过夜,每天7:30前完成灰尘清扫,每周冲刷一次。
院内公共区域(院坝)保洁标准
1、室外场地、绿化带、地面无纸屑、烟蒂、痰迹、香口胶等垃圾停留时间不超过十分钟,每天7:30前完成灰尘清扫,每周冲刷一次。
2、垃圾桶、果皮箱干净、整洁、无污渍、臭味,各区域垃圾及时清理,不过夜。
3、各广告牌、指示牌干净无污渍、杂物,雨后二小时内无水珠、一小时内地面无积水,花坛瓷砖、旗杆、座椅干净整洁,水池内无杂物垃圾。
4、雨水井、地漏、排污沟无烟蒂、土和杂物。
5、大门干净整洁、石材、金属部件养护到位,整体无卫生缺陷。
6、楼牌外墙干净整洁保持上、下、内、外立体清爽整洁美观。
医院洗衣房组长职责
一、在总务科长领导下,负责洗衣房的行政、业务管理工作。
二、树立全心全意为医疗服务的思想,领导洗衣工全面完成医院各种被服的洗涤、消毒、制作、干燥、烫平、折叠等任务。
三、认真执行《洗衣房工作制度》做好被服的下收下送,及时满足临床的需要。
四、教育全组工作人员,遵守医院各项规章制度,严格执行操作规程,做好安全工作,防止发生事故。
五、抓好全组的政治业务学习,提高全组工作人员的政治业务素质。六、做好洗涤、脱水等设备的保养,废旧被服回收利用,节约水电和洗涤剂。
七、掌握全院被服用量,定期下科室征求意见,保证供应,保证质量。八、及时完成科长交办的临时任务。
医院洗衣房洗衣工职责
一、在洗衣房组长领导下,按时完成各项工作任务。
二、严格执行医院的各项规章制度和操作规程,保证洗衣质量,防止发生事故。
三、爱护机械设备,按规定对机械设备定期保养,不超负荷运行。 四、节约水电汽和洗涤剂,注意保护被服在洗涤时不受损坏。
五、执行各类被服的消毒、隔离制度,防止交叉污染。
六、做好修旧利废、回收敷料工作。
七、严格被服的收交手续,防止错、漏和丢失。
医院洗衣房工作制度
一、负责医院各种被服、巾单、回收纱布的洗涤、消毒、修补、干燥、烫平等工作,保证医疗、护理工作的需要。
二、严格洗涤原料的领取手续,计件下料、节约用料、用水、用电、用汽。
三、收回的污染被服,要及时分类消毒、洗涤、干燥、烫平、折叠分类放置,做好供应工作。凡发现破损被服,应修补好后再发放。做到发放的被服无破、潮和不洁。
四、坚持下收下送制度,收发被服当面点清,随时办理收发单据,防止差错。被服供应要充足,对科室不开支欠条。
五、严格操作规程和分类洗涤制度,防止交叉感染。做到隔离衣与病人被服分开、妇、儿科与其它科病人被服分开,有色与无色被服分开,棉化纤分开。
六、收到的被服在洗衣房只能停留24小时,24小时内必须清洗送回科室。
七、加强洗涤机械的维修保养,责任到人。机械操作人员应熟练掌握设备性能、不准超负荷运转或空转。机器发生故障应及时报告有关人员进行维修处理。一般人员不得随意修理,严防事故发生。
八、不能修补的旧品、被服不能私自办理报废手续。
九、不准私人洗涤、修补、制做被服。
十、保持车间、工作间的清洁卫生,坚持班前清整周末大扫除制度。
十一、洗衣房工作间内严禁住宿,升火做饭,吃东西。
员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。
一、员工试用期规定
?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。
?2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。
(一)、福利待遇
?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)
2、过节费按正式员工的1/2发放。
3、按正式员工标准发放劳动保护用品。
(二)、休假
?1、试用期内累计事假不能超过3天,如果特殊情况超过3天需报董事
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