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小学部教学管理方案
小学
(一)校长工作职责
校长是学校的法人代表,在学校处于中心地位,对外代表学校,对内全面负责。主要工作职责是:
1、校长必须团结校委会成员及全体教职工,坚持党的基本路线,全面贯彻党的教育方针、政策,遵守国家的法律法规,执行上级教育行政部门的指示决定,保证国家教育计划的实施。
2、领导制定学校的发展规划和学年、学期工作计划,并认真组织实施、检查、总结和指导。
3、校长要组织制定和实施各处、室的岗位责任制,教职工全员聘任制和考核奖惩制,加强和改善学校行政管理,不断提高学校管理水平和工作效率。
4、校长要努力建设一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满活力的高素质专业化教师队伍,和党组织一起,加强教职工的思想教育,提高教职工的思想素质。
5、校长领导和组织学校的教育教学以及体育卫生等工作,加强宏观指导,按教育规律办事,深入实际,调查研究,抓好典型,并不断总结经验。
6、坚持以教学工作为中心,深入教学一线,每学期听课不少于30节,经常参加教研活动,定期召开教学工作会议,调控教学工作。
7、校长要领导总务工作。贯彻勤俭办学原则,坚持总务工作为教学、为师生服务的方向,关心师生生活,保证师生健康,严格管理校产和财务,搞好校园文化建设,努力开展勤工俭学活动,不断改善办学条件和提高教职工福利待遇。
8、校长应保障教代会和工会行使其职,要支持共青团、少先队等组织的工作。
9、校长要领导校长室工作。协调好校级行政领导之间的关系,重要问题决策前,要主动征求领导班子的意见,听取教代会的意见,自觉接受群众的监督。
10、校长要努力争取社会各方面对学校工作的支持和帮助,代表学校协调、处理好公共关系。
(二)教学副校长工作职责
教学副校长是校长在教学方面的助手,协助校长领导学校教学工作,主要工作职责是:
1、全面认真贯彻党和国家的教育方针、政策,执行国家制定的教学计划,执行上级教育行政部门的指示和各项规定。
2、不断端正办学思想,遵循教育规律,掌握国内外教育动态,从实际出发,对学校实行目标管理,协助校长制定并实施学校长远发展规划和近期计划,并及时检查、总结、汇报。
3、深入教学第一线,参加教研组、备课组会议和各种教学活动;深入课堂,坚持经常听课,每学期听课不少于50节;坚持调查研究,对教学工作进行指导、检查、监督、控制,对教师提出奖惩意见。
4、主持召开全校教学工作会议。
5、协助校长抓好教师队伍建设,特别是教师业务能力的提高,负责教师培训与研修,尤其是对青年教师的培养。
6、协助校长领导学校的教育科研工作,不断提高教师的教育科研水平。利用现代化教学手段,提高教学效能。
7、协助校长协调好有前部门的关系,认真研究教育教学管理工作,不断提高教学管理水平。
8、协助校长领导学校体育卫生工作,提高学生身体素质,为学生创造良好的学生生活环境。
(三)教导主任工作职责
教导主任是教导处的负责人,在教学校长直接领导下,领导和团结教导处全体工作人员,协助校长全面贯彻党的教育方针,负责学校教育、教学等方面的组织管理工作。主要工作职责是:
1、协助教学校长制定教学工作计划并组织实施,组织好全校的正常教学秩序,做好教学常规管理工作。
2、指导教研组工作,定期召开教研组长会议;研究学校教学工作,掌握各教研组及各科教师贯彻执行教学计划的情况,发现问题及时采取措施并予以解决,有计划地组织教改实验,总结交流教学经验。
3、协助指导班主任工作。
4、调节控制全校教学过程的各个环节。检查教师教案、抽查学生作业,定期召开教师座谈会、学生座谈会,及时了解教师工作情况和学生作业情况,听取师生对改进教学工作的意见和建议。注重指导、培养青年教师,帮助教师改进教学方法,提高教学质量。
5、做好教学质量的监控工作。深入课堂听课,每学期不少于50节。组织好学生的考试、评价工作,指导命题,督促阅卷并指导质量分析,经常了解各学科测验考查次数与质量,并加以控制与协调。
6、抓好体育卫生艺术工作,建立卫生保健制度,重视保护学生视力和身体健康。
7、加强对实验室、图书室、阅览室、多媒体教室等专用活动室的科学管理,确保各室充分服务于教学,服务于学生。
8、做好学籍管理工作,建好学生学籍档案。
(四)学年(科)组长工作职责
学年(科)组是全面落实学校教育教学工作的基层单位,学年(科)组长是学年(科)工作的组织者和领导者。主要工作职责是:
1、根据学校教学计划,制定本学年组教学工作计划,并督促本组教师制定个人教学计划。按时上交各种材料,落实学年工作措施,做好每学期学年工作小结,保证学校教学工作在组内有效落实。
2、组织本组教师认真钻研学科课程标准,协调好组内的教学研讨活动,组织好集体备课,组织本组教师互相听课、认真评课。
3、学年组长负责指导本年级的班主任工作,指导和督促全学年各个班级完成学校交给的各项任务。
4、负责协
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