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2014届毕业生实习流程及相关管理规定 一、艺术学院推荐就业操作流程： 1、分管老师将就业信息发布给各班级，各班就业干事组织需要学校推荐就业的学生报名，并在规定时间将名单汇总给老师； 2、各班级报名同学按指定的时间、地点带简历、笔等进行面视或上机操作； 3、接到初步录取名单后，班级就业干事通知相关学生按企业要求做好体检等相关工作； 4、被企业录用的实习生去辅导员处办理相关手续； 5、带班辅导员对已经实习的学生动态跟踪，了解其工作情况。 注意事项：1、实行要求学校推荐工作的学生自愿报名，结合择优推荐的原则； 2、有两门以上成绩不及格，学费欠费或有处分在身的同学暂缓推荐； 3、在应聘一家企业并且被录用，或者应聘结果还未出来时，不能应聘别家单位； 4、已报名但由于不可抗拒的因素（如突发生病）须提前半天以上通知负责老师并出具病假条等； 5、在实习中，需严格按照学院顶岗实习规定，学院推荐的实习单位实习期必须达到连续3个月以上否则按照课程不合格处理。在实习中，学生需严格服从用人单位的管理，坚守岗位，不得无故与单位终止实习； 6、学生在外期间要注意人身及财产安全； 7、学生在实习期间，须抓紧业余时间学习学业内课程，并按时完成考试； 8、毕业返校前需上交《实习报告》、《月度汇报表》及《实习情况调查表》。 违规处理：1、有注意事项中第3条情况者，暂停该同学的推荐工作一个月，已被录用的，通知用人单