安全生产协议合同奖罚条例(路基工程1).docVIP

安全生产奖罚条例、 为适应京乌高速公路路基工程在2016年针对安全的新形势，新思路、新管理。确保我项目部现场安全生产全面达到各级领导对安全形势的总体部署，无安全事故发生，满足京乌高速公路安全生产，特制定此奖罚制度。 路基工程（处罚条例） 1、进场机械操作人员必须持证上岗（驾驶证、操作证），如发现未持证者按照300元/次进行处罚。 2、现场施工人员必须佩戴安全帽，如不按规定佩戴安全帽，按照100元/次进行处罚。 3、进入现场施工机械必须每日按照要求填写保养记录（保养记录附后），安全部不定期对记录进行检查，如发现未按要求进行填写，按照300元/次进行处罚。 4、施工车辆在普通公路行驶速度不得超过60km/h，乡村道路行驶速度不得超过25km/h，经过村镇等地段，行驶速度不得超过20km/h，如发现有超速行为，按照1000元/次/车进行处罚。 5、土方在倾倒时，周围4米范围内不得有施工人员，如发现不按规定情况，按照200元/次/人进行处罚。 6、车辆驾驶员在下车进行维修等作业时也必须佩带安全帽，驾驶过程中必须佩带安全带，禁止穿拖鞋进行驾驶，如发现有未按上述规定执行，按照50元/次/人进行处罚。 7、不得随意倾倒施工废料，一经发现按照300元/次进行处罚。 8、路基上不允许添加、放置任何油料，如发现路基表面有任何油渍，按照100元/次并按要求进行清除进行处罚。 9、倾倒土方时不得在电缆范围5米处进行倾倒，如发现按照300元/次进行处罚。 10、严禁驾驶员酒后驾驶机动车，如发现按照500元/次进行处罚。 11、作业结束后，机械不得停留于现场，必须放置在安全地带，非作业人员不得停留在机械设备内，如发现按照300元/次进行处罚。 12、装载机禁止除司机外其他人乘坐，如发现按照100元/次进行处罚。 13、压路机前后禁止人员休息，如发现按照300元/次进行处罚。 14、自卸车在倾倒土方完毕后，必须保证放下车斗后再行驶，如发现没有放下车斗，则按1000元/次进行处罚。 路基工程（奖励条例） 项目部每月不定期组织人员对承包段进行安全月检查活动，如检查中满足上级业主、监理等主管部门要求，项目部给予该段负责人500-1000元奖励。 奖罚金的发放及收缴 安全生产的奖罚，统一由安全部人员在职责范围内承办。奖励来源，一是项目部的安全生产费，二是受罚款单位和个人的罚金。奖金数额由项目安全月会议确定 劳动合同编号：_______________ 商贸有限公司 劳动合同书 甲方： 泰安玉都商贸有限公司 通讯地址：泰安市天龙国际大厦A座1303室 法定代表人或主要负责人： 乙方：________________________________（以下称“乙方”） 身份证号码：□□□□□□□□□□□□□□□□□□ 住址：_________________________________________________ 户籍地址：_________________________________________________ 联系方式：_____________（固定电话）_____________（移动电话） 紧急联系人：___________________　联系电话：________________ 根据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）等有关法律法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，签订本合同（以下简称合同），共同遵守本合同所列条款。 一、合同的类型与期限 第一条 甲、乙双方选择合同类型为（ ）。 A. 有固定期限：自 年 月 日起至 年 月 日止； B. 无固定期限：自 年 月 日起。 C. 以完成一定的工作任务为期限：自 年 月 日起至 工作任务完成时即行终止。 第二条 若乙方开始工作时间与合同约定时间不一致的，以实际到岗之日为起始时间建立劳动关系。 二、试用期 第三条 甲乙双方约定试用期自 年 月 日起至 年 月 日止。 在试用期内，乙方被证明不符合录用条件的，甲方有权随时解除劳动合同。试用期不符合录用条件包括： 乙方体检或身体健康未能通过甲方入职所要求的； 乙方在入职后一个月内未按甲方要求提供相关证明资料的； 乙方不能达到所担任岗位的绩效指标或者相应的要求的； 乙方在试用期内请假天数超过3天或者迟到早退超过6次的； 乙方的背景调查或者在履历中有弄虚作假行为的； 乙方不服从上司工作任务安排或在工作期