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合作框架合同协议补充合同协议
合作框架协议的补充协议
甲方:贵州环宇药业有限公司
乙方:重庆恒兴房地产开发有限公司
本协议是甲、乙双方于2012年12月30日签订协议的基础上经反复协商达成如下补充协议:
项目规划:
一、为了响应遵义县委、县人民政府“退城进园”的战略部署,依托遵义县资源优势,乙方在控股甲方的基础上决定与甲方一道,共同长期发展,为做大做强遵义药业做出贡献。
二、乙方控股重组新的贵州环宇药业有限公司后工商注册和纳税登记地址在遵义县。
三、“新的贵州环宇药业有限公司”建设项目选址在遵义县工业园区内。
建设规模及内容:
四、建设总投资13亿元,分两期建设。
一期投资6亿元,征地1000亩,建设“新的贵州环宇药业有限公司”的配套产品加工生产区,药品生产区,药品贮存、物流区,中药材收贮加工区。
1、建设贵州国家基本药物大输液生产基地,正常年产大输液5亿袋/瓶。
2、建设贵州国家基本药物小针剂生产基地,正常年产小针剂3亿支。
3、建设年产中成药、医疗器械2亿袋/瓶。
二期投资7亿元,建设大输液配套材料丁基胶塞分厂、铝盖分厂、纸箱分厂,中药材收贮中心,加工中心。
建设以遵义县平正乡为主的中药黄柏基地2万亩。在遵义县境内建设薄荷、半夏、生姜、山银花1万亩。在满足本公司生产后直接与国内八大药材市场对接,以解决药农和基地产销难的后顾之忧。预期加工、商贸总产值达30亿元以上。
五、建设资金
1、甲方以现有公司名称、商标、专利、药品批文、厂房及基础设施、设备、仪器、厂区用地折价成股本。乙方以现金方式投入并控股,重组新的贵州环宇药业有限公司。由乙方先期投入现金展开新的贵州环宇药业有限公司的征地及前期建设费用。
2、甲乙双方同意县人民政府将贵州环宇药业有限公司原址地块及周边棚户区地块按照规划无偿收回公开挂牌出让,用于城市开发建设。甲乙双方在同等条件下享有优先开发权。甲乙双方如取得该项目后申请县人民政府按最优惠的政策(退城进园、棚户区双改、易地技术改造)将该项目的土地出让金的70—95%补助给甲乙双方专项用于新公司厂区建设。甲乙双方并将该项目开发所取得的利润用于新公司。
3、甲乙双方同时申请县人民政府对新征用地实行优惠并对相关税费实行减免,以利于加快新公司项目建设。
六、甲乙双方经与遵义县委、县人民政府达成投资协议后,在规定的时间内按县政府指定的银行账户由乙方预付1000万元展开项目建设的前期工作。乙方在控股甲方公司重组完成后,乙方按与甲方的协议安排项目协调小组进驻贵州环宇药业有限公司进行厂区的拆迁工作。
七、本补充协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方:贵州环宇药业有限公司
乙方:重庆恒兴房地产开发有限公司
签订日期: 年 月 日
员工录用管理制度
为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。(一)、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。(二)、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天,如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假,请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假,请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份,原件待查。2、学历证明复印件一份,原件待查。
?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位(如出纳、收银员、司机、仓管)试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后,由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌,办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门,向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工,同时介绍公司内公共场所的位置,包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈,商讨入职后的工作安排,并向试用期员工描述其工作的部门架构,岗位名称,职务,岗位职责等。简单介绍将来的职业发展方向和目前工作时遇到的实际问题。?4、教会试用期员工使用生产工具或办公用具。5、公司有活动要及时告知试用期限人员。?6、与试用期人员进行正面沟通,引导其工作,及时了解试用期员工在工作及生活中存在的问题并帮助其解决。
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