各级护士能级kpi考核标准..docVIP

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  • 2018-03-28 发布于湖南
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各级护士能级kpi考核标准.

主任、副主任护师职责 1、在护理部主任(总护士长)的领导下,指导本科室护理业务技术、科研、教学工作。 2、指导参与检查本科室急、重、疑难患者的护理计划、护理会诊及抢救危重患者的护理。 3、了解国内外护理发展动态,并根据本院及本科室具体情况不断引进先进技术应用于临床。 4、指导和主持本科室的护理大查房、护理病案讨论。参加护理会诊。 5、对本科室护理差错、事故提出技术鉴定意见。 6、参与指导各级护理人员的业务学习、继续教育工作。拟定教学计划,参与编写教材,并负责讲授。 7、承担并指导护理教学工作。 8、协助护理部对主管护师、护师晋级的业务考核工作,承担对各级护理人员的培养。 9、制定本科护理科研、开展新技术计划,并负责指导实施。参与护理论文和科研、新技术的结果评价。 10、对全院的护理队伍建设,业务技术管理和组织管理提出意见,协助护理部对全院护理工作进行指导。 主管护师职责 1、在护士长领导下和本科室主任护师指导下进行工作。 2、参加病区危重、疑难患者护理工作及难度较大的护理技术操作。 3、督促检查下级护士工作质量,参与解决本科室护理业务的疑难问题,指导危重患者、疑难患者护理计划制定及实施、护理记录书写。 4、协助护士长对本科室发生的护理差错、事故进行分析鉴定,提出纠正预防措施。 5、参与指导本科护理科研和新技术的开展。指导本科室护士开展科研工作

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