2014年人防办政务公开工作计划(共).docVIP

2014年人防办政务公开工作计划(共) 第一篇 　　一、培训时间 　　2014年我办政务公开学习、培训活动执行每季度一次。由办政务公开领导小组直接负责组织和开展，并且确保全体干部职工都能参加。 　　二、学习、培训内容 　　政务公开法律、法规培训。组织干部职工学习《中共中央办公厅国务院办公厅印发》、《中共省委办公厅省人民政府办公厅关于深化政务公开加强政务服务的实施意见》以及中共市委市人民政府《关于进一步深化政务公开加强政务服务工作的若干意见》。 　　政务信息公开业务技术培训。加强网络问政平台和电子政务平台建设，需要加强电子政务信息技术为前提。这次培训主要针对我办政务公开领导小组及其下属办公室开展的，主要培训内容为信息发布、审核、后台维护，网上办事对接等方面。 　　学习培训新闻、简报和调研性文章等宣传信息的采编、制作等，邀请新闻媒体记者或者市委党校教授授课。 　　组织“政务公开”交流会。组织全办干部职工讨论，就“政务公开的重要性”、“政务公开制度化建设”、“政务公开新途径开拓”等几个议题进行讨论。 　　三、考核奖惩 　　我办将政务公开学习培训工作列入到机关公务员年度考核中，对在政务公开学习培训考核不合格的工作人员必须统一交付整改方案，不得评先评优。 　　四、工作要求 　　通过培训，使全办干部职工提高认识，加深对相关规章制度的理解，办公室具体负责人员都能熟练掌握相关技术。力争通过四次培训