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  • 2018-03-29 发布于江苏
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2014年机关行政效能建设工作意见

2014年机关行政效能建设工作意见   一、围绕中心,突出重点,全力推进机关行政效能建设   围绕重大项目建设抓效能。县民政局对涉及基础设施、民生工程、城乡环境等重大项目的建设,进行认真梳理,加大督查、督办和效能跟踪力度。对县委常委会、县政府常务会、县领导专题协调会作出的重大决策、决定、工作安排和要求等进行全面落实检查。建立和完善民政局领导责任制、目标考核制、挂牌督办制、定期通报制、资金使用情况问效制等制度。实行局党政一把手负总责,局效能建设领导具体抓,强化督查督办工作,确保民政局承担重大项目的有力推进。   围绕城乡环境综合整治工作抓效能。县民政局将进一步加大城乡环境进社区综合整治工作力度,建立工作机构,充实工作力度量,落实工作责任,建立考核奖惩、督查通报、投诉举报等制度,构建城乡环境综合整治的长效工作机制。要以社区居民住宅、公共地段、背街小巷、城郊结合部为重点开展集中整治,彻底整治县城的社区环境。协调各乡镇党委、政府加强督查,严格问责,将城乡社区环境综合整治作为衡量民政机关效能建设成效的重要标准,严格考核奖惩。   二、完善制度,健全机制,建立机关行政效能建设长效机制   深入贯彻落实“三项制度”。一是全面落实首问责任制。县民政局将制定落实首问负责制度的具体办法,设立首问责任岗,确定首问责任人,明确首问职责,实行首问登记制、服务双岗制、去向留言制,制定对首问责任岗位履行职责的监

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