职业生涯设计与规划一总结概括.pptVIP

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;第一讲:怎样设计你的职业生涯;职业生涯(career); 职业生涯发展 (career development) ; 六种职业个性类型的关系; 讨论;活动类型(R);活动类型(I);活动类型(A);活动类型(S);活动类型(E);活动类型(C);职业;职业;职业;职业;职业;职业;职业锚理论;职业锚的内容;职业锚测试: 五种职业锚;技术或功能型职业锚 ;管理能力型职业锚 ; 创造型职业锚 ;自主与独立型职业锚;安全型职业锚;职业生涯发展阶段;成长阶段(growth stage);探索阶段(exploration stage);建立阶段(establishment stage); 维持阶段(maintenance stage); 衰退阶段(decline stage);设计有效的职业生涯;知己(know yourself);知彼(know others); 决策(decision-making);目标(goal);行动(action);填写问卷;总 结; 商业 shāngyè   [commerce;trade;business] 以货币为媒介进行交换从而实现商品的流通的经济活动。商业有广义与狭义之分。广义的商业是指所有以营利为目的的事业;而狭义的商业是指专门从事商品交换活动的营利性事业。首先影响制造业然后影响商业的原材料短缺。《二十年目睹之怪现状》第五五回:“见了继之 ,谈起到广东的事,原来也是经营商业的事情。” 黄金货币 商业,是一种有组织的提供顾客所需的品与服务行为。大多数的商业行为是通过以成本以上的价格卖出商品或服务来赢利,如微软、索尼、IBM、联想、通用都是盈利性的商业组织典型的代表。然而某些商业行为只是为了提供运营商业所需的基本资金,一般称这种商业行为为非赢利性的,如各种基金会,以及红十字会等。一般认为,商业源于原始社会以物易物的交换行为,它的本质是交换,而且是基于人们对价值的认识的等价交换。 编辑本段释义   商业有广义与狭义之分。广义的商业是指所有以营利为目的的事业;而狭义的商业是指专门从事商品交换活动的营利性事业。商业保险 商业保险又称金融保险,是相对于社会保险而言的。商业保险组织根据保险合同约定,向投保人收取保险费,建立保险基金,对于合同约定的发生造成的财产损失承担赔偿责任;或当被保险人死亡、伤残、疾病或者 众业 达到合同约定的年龄、期限时承担给付保险金责任的一种合同行为。   其具??如下特征:   1、商业保险的经营主体是商业保险公司。   2、商业保险所反映的保险关系是通过保险合同体现的。   3、商业保险的对象可以是人和物(包括有形的和无形的),具体标的有人的生命和身体、财产以及与财产有关的利益、责任、信用等。   4、商业保险的经营要以盈利为目的,而且要获取最大限度的利润,以保障被保险人享受最大程度的经济保障。   社会保险 社会保险是指国家通过立法强制实行的,由劳动者、企业(雇主)或社区、以及国家三方共同筹资,建立保险基金,对劳动者因年老、工伤、疾病、生育、残废、失业、死亡等原因丧失劳动能力或暂时失去工作时,给予劳动者本人或供养直系亲属物质帮助的一种社会保障制度。   它具有保障劳动者基本生活、维护社会安定和促进经济发展的作用。   其具有如下特征:   1、保障性:指保障劳动者的基本生活。   2、普遍性:社会保险覆盖所有社会劳动者。   3、互助性:利用参加保险者的合力,帮助某个遇到风险的人,互相互济,满足急需。   4、强制性:由国家立法限定,强制用人单位和职工参加。   5、福利性:社会保险是一种政府行为,不以盈利为目的。   商业保险与社会保险的区别:   1、性质不同:社会保险具有保障性,不以盈利为目的;商业保险具有经营性,以追求经济效益为目的。   2、建立基础不同:社会保险建立在劳动关系基础上,只要形成了劳动关系,用人单位就必须为职工办理社会保险;商业保险自愿投保,以合同契约形式确立双方权利义务关系。   3、管理体制不同:社会保险由政府职能部门管理;商业保险由企业性质的保险公司经营管理。   4、对象不同:参加社会保险的对象是劳动者,其范围由法律规定,受资格条件的限制;商业保险的对象是自然人,投保人一般不受限制,只要自愿投保并愿意履行合同条款即可。   5、保障范围不同:社会保险解决绝大多数劳动者的生活保障;商业保险只解决一部分投保人的问题。   6、资金来源不同:社会保险的资金由国家、企业、个人三方面分担;商业保险的资金只有投保人保费的单一来源。   7、待遇计发不同:社会保险的待遇给付原则是保障劳动者基本生活,保险待遇一般采取按月支付形式,并随社会平均工资增长每年调整;商业保险则按“多头多保,少投少保,不投不保”的原则确定理赔标准。   8、时间性不同:社

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