浅谈小蜜蜂财务软件常见问题汇总.doc

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浅谈小蜜蜂财务软件常见问题汇总

小蜜蜂财务软件常见问题汇总 1、凭证打印时如何将科目汇总 在手工会计中,结转损益类科目的凭证,我们习惯只到一级总帐科目,在电算化中凭证却要到科目的最末一级,这样我们打印出来的凭证就会有好几张分单。在小蜜蜂财务软件中,单击打印凭证后,可以在“其他选项”中,选择“将凭证分录汇总到第一级或多级”项,然后进行打印。 2、如何插入凭证 进入凭证管理界面,首先要输入需要插入的凭证分录,输入完之后不要保存,点击插入按钮,然后选择要插入的位置即可。 3、A4打印表、凭证没有格 把打印-----套打里的勾去掉即可 4、修改凭证 凭证一经审核就不能修改,所以在修改凭证前要看凭证是否处于审核状态,或者是否结帐。 如果结帐了就要做反结帐的处理。在结帐界面选择相应期间,并同时按住Ctrl+Alt+shift+Z。如果凭证已经被审核了,这时我们要以审核人的用户名进入软件,然后进行反审核。反审核:凭证管理------审核------确定------批审------取消所有我已经审核的凭证。 5、怎么调整帐簿中凭证的显示顺序 在明细分类帐中,点选“格式”按钮,选择“格式项目”为“明细帐簿登帐顺序”,然后在“设置”中选择凭证的具体显示顺序。 6、余额表中科目金额与报表数据不一致的处理 填制凭证时,收入在贷方,支出和费用在借方,如果有冲减的情况用同方向的红字。 7、网络版服务器的连接问题 查看服务器上加密狗是否运行正常; 查看服务器上许可证是否运行正常,如果许可证存在问题,可以重新安装许可证; 查看网络连接状态是否正常,如果网络没有连接好,可先检查防火墙,工作组和协议等,再把需要共享的数据设置为共享。 8、报表中怎样加上金额千分符 点“数据”,在“分隔符”上打勾即可 9、如何反初始化 进入小蜜蜂财务软件------进入建立帐簿------输入三次回车------“XMF”------再敲回车键------系统提示“确认重新初始化吗?”------单击“是”按钮------进入科目设置------修改期初余额。 10、将某一科目设置多栏帐形式 设置科目操作中,选择你要更改的科目双击后会弹出一个对话框,选择帐簿形式即可。 11、提示数据库文件打开错误 点“是”,由于数据库文件的路径改变了,重新连下路径即可,一般软件的演示帐套的路径是? D:Program Files\ruby\小蜜蜂财务管理V6,然后找到Beeac000.bac 个文件即可,如果您要选择其他帐套直接点选择帐套按钮。 12、当二级科目金额之和不等于一级科目金额之和时 一级科目有发生额时,想在这个一级科目加明细科目时,必须清除金额后才能增加明细科目。 13、在输入凭证时,不能输入金额 如果用智能ABC输入法,要看输入法是否处于全角状态,如果处于全角状态,输入金额时会出现无法输入的情况,这时改变成半角输入法就可以了。 14、无法登帐 在登帐时显示有其他人正在登帐,请切换到控制平台,用鼠标左键单击一个网格,然后敲三次回车随即输入“unlock”后再敲一下回车。 15、转完帐之后发现金额没有改变 在使用自动转帐之后,必须进行登帐,如果不登帐,转帐结果可能不准确。 员工录用管理制度 为规范试用期员工的管理和辅导工作,创造良好的试用期工作环境,加速试用员工的成长和进步,特制定目标责任制制度。一、员工试用期规定?1、自员工报到之日起至人力资源部确认转正之日起。?2、员工试用期限为3个月,公司根据试用期员工具体表现提前或推迟转正。(一)、福利待遇?1、试用期员工工资根据所聘的岗位确定,核算时间从到岗工作之日起计算,日工资为:月工资÷(本月天数-休假天数)2、过节费按正式员工的1/2发放。3、按正式员工标准发放劳动保护用品。(二)、休假?1、试用期内累计事假不能超过3天,如果特殊情况超过3天需报董事长批准。?2、可持相关证明请病假,请病假程序和天数与正式员工要样。3、可请丧假,请假程序和天数与正式员工要样。4、不享受探亲假、婚假。?二、员工入职准备?1、身份证复印件一份,原件待查。2、学历证明复印件一份,原件待查。 ?3、县级以上人民医院的体检报告。4、4张一寸照片?5、部分职位(如出纳、收银员、司机、仓管)试用期员工还须须准备房产证明、户口本、直系亲属身份证复印件等。三、行政手续?1、试用人员手续办理完毕后,由行政部向试用期人员发放办公相关用品。?2、发放工作牌,办理考勤卡。?3、试用期人员需要食宿的、由行政部安排住宿和就餐。?4、将试用期人员带入用人部门。四、用人部门指引1、试用员工的直接上级是“入职指引人”。2、带领试用期员工熟悉本部门及其他部门,向其介绍今后工作中要紧密配合的部门及员工,同时介绍公司内公共场所的位置,包括会议室、停车场、洗手间等。3、与试用期员工进入面谈,商讨入职后的工作安排,并向试用期员工描述

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