浅谈财务部职位说明书.docVIP

1.财务经理 职位名称 财务经理 职位代码 SDLFD-01 所属部门 财务部 职位等级 直属上级 财务总监 岗位定编 1人 管辖人数 10人 职位概要： 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作；组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标。 工作内容： 根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准； 建立、健全财务管理体系，制定财务管理制度； 主持财务报表及财务预决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整； 负责公司会计核算制度的确立、补充和完善及重大会计事项处理的审定工作； 负责定期对公司财务运行情况及经营活动进行监督、分析并召开专题会议； 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作； 比较精确地监控和预测现金流量，确定和监控公司负债和资本的合理结构，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制； 与财政、税务等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系； 负责协调财政、银行、税务、审计机关对公司财务工作的监督、检查工作； 向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况，为公司高级管理人员提供财务分析，提出有益的建议； 负责参与公司营销策略研究，调整和拟订产品销售、原材料采购政策； 负责公司资金的调拨、费用开支标准的确定和主要财务报表的审核工作； 审核预算内审报销费用，具体执行预算及控制预算内的经费支出，定期上报费用预算的执行情况； 准确计算、审核各部门业绩考核，向管理层提供准确及时的管理数据； 负责费用会计核算及凭证的编制，监督其他会计岗位的会计工作，并组织完成本部门的会计工作； 负责部门员工队伍建设、选拔，评价下属的工作，组织部门业务技能培训； 对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制； 做好与各岗位的衔接工作； 完成财务总监（总经理）交待的其他工作。 任职资格： 教育背景： ◆会计、财务、金融或相关专业本科以上学历。 培训经历： ◆受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训，持有会计上岗证。 经 验： ◆3年以上大中型企业财务管理工作经验，有中级会计师职称，有房地产行业、商城商超行业，商品流通企业等优先。 技能技巧： ◆具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验； ◆精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验； ◆擅长资本运作，有证券融资以及兼并收购的实际经验和综合投融资方案设计能力，并有多次投融资成功经验； ◆谙熟国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策； ◆熟悉房地产行业、商城商超行业、商品流通企业的经营和资本运作管理； ◆良好的口头及书面表达能力； ◆熟练使用财务软件和办公软件。 态 度： ◆具有良好的职业操守，工作认真细心、责任心强、为人正直、敢于坚持原则； ◆具有良好的团队协作精神、良好的沟通协调能力和服务意识； ◆有良好的纪律性及开拓创新精神。 工作条件： 工作场所：办公室。 环境状况：舒适。 危 险 性：基本无危险，无职业病危险。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位 2.资金管理会计 职位名称 资金管理会计 职位代码 SDLFD-02 所属部门 财务部 职位等级 直属上级 财务经理 岗位定编 1人 管辖人数 职位概要： 编制公司的资金预算、筹集、流动计划，检阅核实资金使用情况，向管理层提供信息。 工作内容： 根据公司经营管理需要，协助制定并组织执行公司资金管理制度； 编制公司年度资金预算及控制公司年度资金预算的执行； 编制资金筹集计划，监督筹措资金的使用情况； 制定并组织执行资金管理工作计划； 按时、准确完成各项资金工作，确保各部门的业务正常运转，协助各部门控制和降低相关费用，提高工作质量和效率，提高内外客户的满意度，以满足各部门对资金管理的需要； 根据公司经营计划及费用预算，负责制订公司的资金总体规划，组织各部门编制资金使用计划和预算； 及时向部门经理汇报公司的资金的使用情况和资金安排，协助部门经理进行资金的筹集与调度，开展低成本融资，及时弥补资金缺口； 控制公司资金的流向和流量，以满足业务需要； 分析公司资金的使用效益并按期写出分析报告； 分析资金项目的投入情况； 做好与各岗位的衔接工作； 完成直接上级交办的临时任务。 任职