国立暨南国际大学附属高级中学94学第1学期期初校务会议程序表.doc

國立暨南國際大學附屬高級中學96學年度第1學期期初校務會議紀錄 啓東 紀錄:陳音如 伍、主席確認議程: 一、報告出席人數並宣佈開會。 二、主席致詞 三、家長會代表致詞 四、確認上次會議記錄及決議執行情形 五、各單位工作報告 六、臨時動議 七、主席結論 八、散會。 陸、主席致詞: 又是一個新學期開始，今天看每位同仁都神彩奕奕，想必在暑假期間都過得很充實，首先感謝會長的全力支持，本校今年的升學績效及招收新生的成績都有顯著的進步，對全體同仁的努力深致謝意。 介紹新進老師之前要感謝教評會的辛勞，因今年7月份有2位老師因家庭因素轉調至斗六家商及台中高工，故今年的聘任教師作業從6月至8月歷經4次的評選才定案，感謝所有參與的同仁。 新進老師：國文科黃建邦、江文勤商業類科陳亭如體育科黃馨瑤資料處理科張正芳數學科周芳竹英文科魏珮芝商業類科李爵妃新進教官少校教官林世明、上尉教官林鈺佳生宿舍管理員張玉鈴本學年度行政同仁異動：教務主任陳昇、教學組長盧雅玲、註冊組長許淑娟、實用技能組游雅玲、 衛生組長梁秀珍、讀者服務組長梁裕華、夜校生輔組長林世明教官，行政的工作是一種奉獻與付出的工作，因有行政同仁默默的鋪陳許多環節上的行政業務及教學前的準備工作，才能讓老師順利的站在講台授課，所以將來希望能有更多的同仁加入行政團隊的行列，增進人生歷練。 今年升績國立78人次(60多人)比去年56人次(40多人)進步很多感謝各位同仁的努力。而今年招生本校最低分為183分，今年生大埔里地區學生依然未達60%，而造成宿舍大爆滿，外宿的同學超過100人，在導師班級經營及教官生活管理上比較會有問題，所以明年將對於招生策略稍作調整以在地生為主經過多年分析第一階段申請入學大都是在地社區學生為主，以今年登申請本校學生190以上就有250位，所以如果入學名額提升至60%，就可增加40名大埔里地區學子就近入學機會。未來將此一訊息轉達大埔里地區之國中端的教務及輔導處加以宣導；第二階段登記分發則多為外地的學生，中投區學校將近60所，在180~200分可唸國立高中學校只有苑裡高中、大甲高中、竹山高中、暨大附中等4所，所以錄取本校多數並非志第一志願，在學習成效上會有差異。 今年編班依往例方式：102為數理實驗班(249.3)，103暫時編為重點班(230.4)，今年高分群比往年有顯著增加，希望未來治校理念與績效能獲得大埔里地區的家長認同，留下中、上段班的學生，這也是大家需再努力的，其他各班則以成績與居住地分佈均勻編班，避免因外地生分配不均而增加班級經營的困難度。 優質高中今年補助相關經費有350萬，請教務處將相關計畫書上網。此計畫書是依去年教學研究會所提出的SWOTS分析的教學策略及各學科未來發展方向作為藍圖，配合今年校長提校務經營，優質高中的補助經費將治學理念與各單位發展方向作結合，。 高瞻計畫已正式簽約，第一年得到經常門150萬；資本門100萬的補助，在96-99年每年都會有經常門100多萬的補助經費研發創新課程;資本門補助方面將視辦學績效及課程研發後實驗與推展的成果再逐年給予補助，這計畫需藉由每位同仁的協助才能完成。能夠得到此一計畫之補助全國只有12所學校而在全國170幾所高中同時獲得優質高中及高瞻計畫的學校不超過5所，我們是其中一所實屬不易，感謝參與的同仁。 發現上學年重讀及重補修的學生相當多，這情況表平常學習不，課程是延續性的，如果前面學不，後，所以在每次段考後藉由補救，讓學習同學能迎頭趕上並提昇學習的。感謝校同仁對日間學習同學，謝陳亭如老師在暑假期間花了30小時的時間予專業科目的補救教學，同學學習態度表現都很好，也請校同仁多給予關愛。 陸續對死角及週邊環境改善，校門口進出的區隔工程，有效的管制人員的進出，人車分道及車道進出之分道，以確保人車及校園安全，另將重新製作個人識別證發給每位同仁，並請總務處於9月中旬完成。 依教育部規定每次段考取消溫書假，三天考試以2天半時間考完，第三天下午由各單位辦理老師進修研習活動或閱卷，由學務處安排訓育活動，監考安排及相關處理方式教務處會再作宣佈。 校務的發展感謝同仁的配合及家長會的支持目前很順遂，老師們可多與家長取得聯絡，藉由與家長的溝通為孩子們創造三利合一的境界，想必未來的前途是光明的。 暑假結束了，在暑假期間偶而到校發現許多老師也都在為校務忙碌，實在非常感謝，在未來我們都有共同的目標與夢想就是「成為一流的附中」，所以家長會一定會傳承下去與學校作最好的配合與支持。 啓東 紀錄:陳音如 五、主席確認議程：(略) 六、主席致詞：(略) 七、家長會代表致詞：(略) 八、各單位工作報告：(請上網查詢) 九、提案討論: (一)提案一: 修訂永續校園推動小組設置要點 決 議:通過 (二)提案二: 修訂