2012石油石化系统三基创建暨岗检考核验收试题.docVIP

三基暨岗检考核验收试题 一、形势任务（11个）： 1、十七届六中全会相关内容 中国共产党第十七届中央委员会第六次全体会议，于2011年10月15日至18日在北京举行。全会听取和讨论了胡锦涛受中央政治局委托作的工作报告，审议通过了《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》。1961年4月16日，经过我国老一辈石油地质工作者的艰辛探索，华8井喜喷工业油流，由此发现了胜利油田，并揭开了渤海湾地区大规模油气勘探的序幕。50年来，胜利油田累计生产原油10亿吨，这是我国石油石化工业的一项重大成就，是我们向建党90周年献出的一份厚礼! 授予胜利油田“中国石化重大贡献奖”党组织亮出责任、党员亮出身份建设世界一流能源化工公司 今年5月份，集团公司在全系统开展“打造高度负责任、高度受尊敬企业”员工大讨论。 9、国企员工最重要的责任有哪些，如何负起这些责任？ 国企员工要坚定不移地承担起经济责任、政治责任和社会责任。 10、2011年油田的主题活动是什么？ 创先争优、比学赶帮超暨精细管理深化年活动。 11、今年局党委在全油田开展的大讨论是什么？ 开展“思想再解放、观念再转变、潜力再认识，推进科学发展”大讨论。 二、文化建设部分（9个）： 1、新时期胜利精神是什么？ 从创业走向创新，从胜利走向胜利。 2、新时期胜利油田的共同愿景是什么？具体构想分为哪三个阶段？ 百年创新，百年胜利。 第一阶段——“十一五”期间原油年产量保持在2700万吨以上； 第二阶段——胜利油田成立60周年的时候，实现“开发60年、探明60亿”，油气生产在较高水平上运行； 第三阶段——胜利油田成立100周年的时候，实现“持续百年创新、建设百年胜利”，继续保持全国大油田的地位，创造胜利百年辉煌。 3、油田提出的文化建设新理念是什么？ 油田与心田共建 文化与文明共创 4、胜利油田共享价值观是什么？ 共创百年胜利，共建和谐油田，共享美好生活。 5、油田“共同行为规范”的基本内容是什么？ 人人遵章守纪、事事讲求精细、时时注重创新、处处体现和谐。 6、基层家文化建设的“四聚”理念是什么？ 聚情爱家、聚力建家、聚心和家、聚智兴家。 7、油田的廉洁文化理念是什么？ 廉洁树胜利形象 勤政促油田发展 8、“三老四严”的具体内容是什么？ “三老四严”：对待革命事业，要当老实人、说老实话、办老实事，对待工作要有严格的要求、严密的组织、严肃的态度和严明的纪律。 9、油田在新形势下致力于倡导和构建什么样的良好局面？ 营造“油田与心田共建、文化与文明共创、企业与职工共享”的良好氛围 三、“三基”工作部分（10个）： 1、油田“三基”工作的具体内涵是什么？ 以党支部建设为核心、基层班子和班组建设为重点的基层建设；以岗位责任制为中心、《员工守则》和安全禁令为重点的基础工作；以岗位练兵为主要内容、素质升级和岗位成才为重点的基本功训练。（安全环保事故、不稳定事件、质量事故、腐败事件“四害”） 2、油田目前基层“三基”创建活动的载体是什么？ 达标、创优、争银、夺金。 * 3、中石化股份公司油田企业“五项劳动竞赛”活动的主要内容和奋斗目标分别是什么？ 主要内容：比贡献、比效益、比安全、比水平、比作风。 奋斗目标：努力把油田企业基层单位建设成为本质安全型、质量效益型、学习创新型、资源节约型、和谐发展型的“五型团队”。 （纳入中石化“五项劳动竞赛”考评范围的单位须学习掌握） 4、基层党支部“三会一课”的内容是什么？ 党员大会、党支部委员会、党小组会和党课。 5、请简述金牌队“三个独有”和银牌队“三个过硬”基本条件的内容。 金牌队“三个独有”是指：独有的队伍优势，独有的攻坚优势，独有的品牌优势； 银牌队“三个过硬”是指：过硬的队伍，过硬的管理，过硬的指标。 9、请说出你单位的团队精神和团队愿景是什么？ 10、谈谈你对加强基层“三基”工作的意见和建议？ 四、生产经营管理部分（6个）： 1、“三稳一保”阶段性目标任务的内容是什么？ 油气产量稳定、工作量稳定、职工队伍稳定，保证安全生产、清洁生产。 2、当前和今后一个时期，胜利油田实施“三大战略”、推进“三大创新”和“五大和谐工程”总体部署的内容是什么？ “三大战略”即大力实施资源、市场和可持续战略； “三大创新”即持续推进改革、管理和科技创新； “五大和谐工程”即重点抓好党的建设、队伍建设、文化建设、民生建设、和谐环境建设。 3、2011年油田原油生产目标任务是多少？ 原油2734万吨，天然气5亿立方米。 4、油田提出的“四个打造”的内容是什么？ 打造集团公司上游“胜利长板”，打造石油工程“胜利铁军”，打造公用工程“胜利强动力”，打造社区服务油田生产生活“胜利大本营”。 5、油田提出的 “四个构建”的内容是什么？ 构建“胜利特色管理模