对工作负责就是对自己负责教学文稿.pptVIP

解读——《对工作负责就是对自己负责》  ;做好任何一件事情 态度：责任心 关键在两个方面 能力 勤力 悟性（习惯和方法） ◆工作意味着肩负责任： 生存在这个世界上，我们每个人都有自己的角色，要想阐释好角色所赋予的异议，就得去肩负这个角色连带的责任。;◆勇于负责，做自己的主人。是自己的责任，哪怕只是一点点错失，都应该去承认，千万别去辩解，别去找客观原因—--敢于担当，担当是成长的开始；责己不责人；静坐常思己过。;◆糊弄工作，就是糊弄自己—— 1、无论在什么地方，那些糊弄工作的人往往会成为裁员的热门人选； 2、在职场中，只有认真工作才是真正的聪明。职场中提升最快的的往往是那些工作认真、踏实肯干的人； 3、今天工作不努力，明天努力找工作。 ;◆用对自己负责的态度去工作 1、在任何一家公司，只要你努力工作，认真、负责 对待每件事情，你就会受到尊重，从而获得更多的自尊心和自信心---多做事，多经历，多经验，多收获，多担当，多成就； 2、工作的底线是尽职尽责。改变态度，努力培养自己勇于负责的精神，你将成为工作与生活中的赢家。;◆珍惜你的工作 1、每个人都需要工作，而不是工作需要你，你不去工作，照样有人会去干； 2、机会总是垂青那些有所准备，曾经做过准备并时刻准备着的人； 3、珍惜工作每一天是一条实现自己人生价值的必经之路。只有踏踏实实，充分利用自己在岗位上的每一天，刻苦钻研，奋发图强，才能获得人生的成功。;◆我们是在为自己工作 ?“我不过是在为老板打工”这句话对吗？ 1、工作不是为了老板，如果你始终认为你的工作只是应付老板，那你可能永远都会处于一种从属的地位，无法真正的获得独立自主； 2、工作也绝不是为了金钱，薪水只是生活的一中手段。谋生和充实的人生并不一样，谋生和让生命过的有意义也是完全不同的两回事。;◆责任引爆自我潜能 如果把人比喻为一条船 95%的船是无舵船，他们总是幻想着什么时候能够漂到一个繁荣富???的港湾，但他们对于风浪海潮的起伏变化束手无策，只有顺其漂流。结果要么随波逐流，要么接触暗礁，最终以沉没而告终。5%左右的人，他们能够发现自身的潜能并化解面临的危机，追求成功的目标。他们有方向、有目标，研究最佳航线，学习航海技巧，即使出现狂风巨浪，他们也不会紧张，因为他们知道，只要把应做的和能做的做到，那么抵达目的就是毫无疑问的事了。 你属于95%还是5%？;◆承担多大的责任，就有多大的成功 ?一般人认为，尽职尽责完成分配的任务就可以了，但这还远远不够，还需要多做一些事情，多承担些责任。也许你的投入无法立刻得到相应的回报。这个时候不要气馁，要继续一如既往的付出，回报可能会在不经意间，以出人意料的方式出现----付出总有回报，但回报往往迟到，回报时间的长短取决于付出的质与量。 ?主动性是工作的灵魂，没有它，你只是公司的浮萍。;尽职尽责，塑造完美人格雕像;◆责任铸就坚韧和执著 ?一个对工作抱有强烈责任感的人，一旦接受了任 务，就会努力去完成，不管遇到什么难题，他也从 不抱怨，不为自己找借口。他把实现目标看做自己 必须承担的责任。所以，坚韧是由强烈的工作责任 感做保障和动力的。 ?责任来自哪里？责任来自于对集体的珍惜和热爱， 来自于对集体每个成员的负责，来自于对自我的认 定，来自于对生命、最自身不断超越的渴求—责任 是人性的升华。;◆勇于担当的人最有魄力 ?一个人对待错误的态度可以直接反映出他的敬业精神和道德品行。出现差错，是勇敢的承担起自己的责任还是拼命寻找一些客观原因去掩盖错误，或为错误辩解，这正是优秀员工与平庸员工的显著差别。 ?最大的错误，就是不承认错误。当你准备坚持任何事情时，最好先仔细想想你的坚持，是否因为你确有毫无瑕疵的理由？还是因为你只是为保全面子而已？如果你觉察出有保全面子的因素在内，那么请你及早抛弃你的坚持。为保全面子而采取的一切行动，都只能使你处在最容易受到攻击的地位，而被动的采取守势。;◆信守责任，让人格更趋于完美 ?在一个团队里，最需要的就是成员们的协作和彼此的责任感，只有这样，团队的目标才能最终实现。 ?团队的成功靠的是成员对团队的责任感，成员的成 功靠的是彼此的责任感。 ?责任是一种品格，它是能让别人看到的，也积淀在 一个懂得责任的人的骨子里。;;◆让责任感驾驭内心的“战斗” ?恶果多是由于责任心的缺失造成的，每个人都会有认真工作和应付了事的矛盾心情，而责