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- 2018-04-11 发布于湖南
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[年度绩效奖金发放标准规范及纪要
总经理办公会议纪要
[2013] 第1次
会议时间:2013年2月1日
会议地点:XXXX
主 持 人:
参会人员:
会议记录:
会议议题:关于XXXX、XXXX奖励办法、表彰奖励2012年度优秀员工
会议内容:
2013年2月1日,总经理XX,召集副总经理XX,财务经理XX,办公室主任XX,召开了公司“XXXX、2XXXX”进行讨论决定。现就会议事项纪要如下:
一、XXXX销售奖励标准
1、必须以结清X款为依据;
2、区内XX销售奖励XX元/X;
3、零星销售、XX销售奖励XX元/X。
以后XX销售奖励按此标准执行。
二、2012年科研项目申报实施绩效奖励
为了进一步规范公司科研项目管理工作,鼓励全体职工积极申请各类科研项目,做好科研项目实施工作,经公司总经理办公会议研究决定,对2012年的科研项目申报实施人进行绩效奖励,奖励金额按项目资金的8%进行奖励。以后申报和实施此类科研项目按此绩效奖励办法执行。
三、表彰奖励2012年度优秀员工
为进一步加强员工队伍建设,鼓励先进,鞭策后进,充分调动每一位员工的责任心和积极性,对在2012年度表现优秀的员工予以表彰奖励。由各部门推荐,结合2012年度技术员工作总结评分,经总经理办公会议研究,对XX、XX、XX、XX、XX、XX、XX七位员工授予2012年度优秀员工称号,每人奖励现金1000元。
具体获奖人员及奖励金额见附表
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