广印堂公司2016社会责任报告-广印堂中药.docVIP

安徽广印堂中药股份有限公司 2016年度社会责任报告 一、概述 2016年，我们将社会责任理念纳入到公司整体战略中，在生产经营、安全环保、法人治理、信息披露、职工权益保护等各方面切实履行应有的社会责任，在追求企业最佳经济效益的同时，积极承担对国家和社会的全面发展、自然环境和资源， 以及股东、员工、客户、消费者、供应商等利益相关方所应承担的责任，注重企业社会价值的实现，较好的实现了国家、社会、员工、客户、消费者、 供应商以及合作伙伴共赢，积极推进环境保护、资源节约与循环建设，参与社会公益事业，以自身发展影响和带动地方经济的振兴，促进企业与社会、社区、自然的协调、和谐发展，为落实科学发展观，构建社会主义和谐社会做出贡献。 为全面反映公司2016年在经营管理活动中，履行社会责任方面的重要信息， 特编制本报告，希望本报告能起到与社会各界沟通、交流的桥梁作用，能加强社会各界对本公司的了解，同时使公司更广泛的获得各界的监督和建议，以不断促进公 司的进步与发展。 二、社会责任履行情况 (一)股东和债权人权益保护情况 1、创造价值、回报股东 2016年，公司通过严格生产操作过程工艺指标的考核，并实行技改技措、优化加工方案，使公司主要产品产销量较上年度有了较大增长，且运行平稳；公司全年实现销售收入125680.73万元、净利润 8458.14万元，较上一年度有较大的增长，完成了全年的目标任务。 2、完善和健全公司治理结构。 公司严格遵照《公司法》等相关法律和行业监管部门的相关法规，不断完善由股东大会、董事会、监事会和高级管理层构成的现代股份制公司治理架构。股东大会、董事会、监事会和管理层根据《公司章程》赋予的职责，依法独立运行，履行各自权利和义务。 3、严格履行信息披露义务，公平对待所有投资者 公司公平对待所有投资者，积极进行正常的信息披露，确保信息披露的真实、准确、及时、完整和公平，以利于投资者及时了解掌握公司经营动态、财务状况及重大事项的进展情况。2016年，公司召开股东大会认真编制有关信息披露公告，做到了及时、准确、完整、充分，及时地将公司的生产经营信息告知广大投资者。 (二)职工权益保护情况 员工是企业生存和发展的基础，是公司决策方针的最终执行者，也是利润的最终创造者。公司一直坚持“以人为本”的理念，关心和尊重员工，维护员工合法权 益，促进员工价值实现和能力提升，实现公司与员工的共同成长。 1、依法保护职工的合法权益 公司严格按照《劳动法》、《劳动合同法》及相关法律法规的要求，与所有在职员工签署劳动合同，实行按劳分配、同工同酬，为所有与公司建立劳动关系的在岗职工足额缴纳各项法定社会保险和福利。此外，公司定期组织职工进行健康体检， 根据国家法律规定充分保障职工的信仰自由以及女职工的合法权益，并计划从 2018 年开始执行职工带薪年休假制度。 2、注重职工安全生产和劳动保护 2016年，我们坚持严格执行《安全生产禁令》，开展了“创先、争优”和强化“三基”等多种不同形式的安全活动，在价值观上敢抓敢管、不留情面，在强化组织措施保证，落实干部带班与值班制度上不打折扣，普及员工安全自救知识，组织消防、火灾等突发事件预案演练。此外，公司高度重视劳动保护，为职工提供各项劳动保护措施和条件。由于安全生产各项措施落到实处，保证公司实现了 全年安全生产。 3、“人才强企”与职业培训 公司长期实施“人才强企”战略，建立和完善了公开、平等、竞争、择优的选人用人机制，并为员工提供广阔的发展空间。公司开展了“素质工程”建设，依据《员工教育培训管理制度》、《员工教育培训计划》和《员工教育培训考核办法》，不定期的组织职工进行技能培训，促使员工牢固树立不断学习、终身学习的理念，鼓励职工立足岗位、自学成才。 4、公司已依据《公司法》和《公司章程》的规定，建立起职工监事选任制度， 确保职工在公司治理中享有充分的权利。 5、员工活动 为了加强员工之间的沟通交流，丰富员工的文化娱乐生活，公司不定期组织各种文体活动，包括篮球、羽毛球比赛，演讲比赛等。。 (三)供应商、客户和消费者权益保护情况 公司努力实现与供应商、客户、消费者和社会的良好共存，共创财富、共享成果。公司注重与各方的沟通，与供应商保持互惠互利合作共赢的良性关系，同时把客户的满意度作为衡量公司各项工作的准绳，重视与客户的共赢关系，恪守诚信，共同构筑合作与信用的平台。 1、营销理念 公司奉行“诚信为本、客户为重、持续改进、共创未来”，即：以诚信守誉为立业根本，不断提取用户的意见，努力改进产品质量和品质，力求实现合作双赢。 2、与供应商互利共赢 公司不断完善采购流程，建立公平、公正的采购体系，为供应商创造良好的竞争环境。公司建立了供应商档案，同时严格遵守并履行合同，以