六星级心态培训讲义1.docVIP

培训提纲 场地布置，我需要把窗用纸封上，使有些环节室内的灯光昏暗（搞定） 第三次培训，地板需要拖干净，门口有地垫 所有人分两组，名牌上直接区分 图板，可以写队呼，和计分OK 教导员*2（搞定） 我很荣幸跟大家做“六星级心态”的一个分享，在此我尽我所能把我在上海3天2夜所学所思所感呈现给大家，希望大家也可以象我一样也有所收获。 在分享开始之前，请各位按照名牌上的分组迅速的找到自己的小组，并站成两排，1组在左，2组在右。 大家终于找到组织了，下面给各小组10分钟时间，选出领袖，选出秘书，取队名，取队呼（作解释，职责） 请就坐 在正式开始之前我想恳请各位关闭或者把手机调整到静音状态，在课程中间请不要接听电话或者走动，中场我会安排10分钟的休息。请各组秘书进行检查，如果有铃声该组将会被扣1分。 隆重的介绍一下本次培训的两位辅导员，他们会在整个培训过程中保持公正的态度。 大家准备好了吗？ 今天课程的主要内容是学习突破改变以及孝道与忠诚，我们会学习一些理论的知识，还会做两个游戏，整个时长在2个半小时左右，中间我们会安排10分钟的休息。 第一单元：学习、改变、突破 心态是纵坐标，能力是横坐标 心态 能力 人财，“人”即“财富”。这类员工有诚信，对企业忠诚，能胜任工作，有创造力，能为公司带来财富，要重用。人才，“人”即“才能”，这类员工如果恃才自傲，考虑自己的利益比考虑公司的利益更多，待人处事缺少