1.1最低年龄.pptVIP

Page ? * 一、公约的背景 Background to the Maritime Labour Convention, 2006 提纲Outline 内容提要 公约规定 二 三 一 四 国家要求 船东履约措施 船东符合声明II的审核指南 五 港口国检查 一、规则1.1 – 最低年龄 公约规定 Primary coverage of the Maritime Labour Convention, 2006 规则1.1，标准A1.1 1、禁止任何16周岁以下的人员受雇、受聘或到船上工作。 2、禁止雇用或聘用未满18周岁的海员从事可能损害其健康或安全的工作。 3、可能损害未满18周岁海员健康或安全的活动或工作除公约中规定的以外， 可由主管当局根据相关国际标准与有关船东和海员组织协商后确定。 公约规定 Primary coverage of the Maritime Labour Convention, 2006 规则1.1，标准A1.1 4、禁止未满18周岁的海员在夜间工作。 “夜间”应根据国家法律或实践来定义，它应包括从不晚于午夜开始至不早于上午5点钟结束的一段至少9个小时的时段。 公约规定 Primary coverage of the Maritime Labour Convention, 2006 规则1.1，标准A1.1 5、在下列情况下主管当局可以对严格遵守关于夜间工作的限制做出例外： (1) 根据已经确定的项目和日程安排，有关海员的有效培训将被扰乱；或 (2) 职责的具体性质或认可的培训项目要求所涉及的海员例外履行夜间职责，且主管当局在与有关船东和海员组织协商后确定该工作不会对他们的健康或福利产生有害影响。 公约规定 Primary coverage of the Maritime Labour Convention, 2006 规则3.2，标准A3.2 6、不得雇用或聘用未满18周岁的海员担任船上厨师工作。 国家要求 Maritime Labour Convention, 2006 《中华人民共和国船员条例》第5条规定： “申请船员注册，应当具备下列条件：年满18周岁（在船实习、见习人员年满16周岁）但不超过60周岁。” 国家要求 Maritime Labour Convention, 2006 《海船工作和生活条件管理暂行办法》) 《海船工作和生活条件管理暂行办法》第52条：船东仅能安排未成年海员在船上实习或者见习，且实习和见习工作不得危及未成年海员的健康和安全。 国家要求 Maritime Labour Convention, 2006 《海船工作和生活条件管理暂行办法》) 船东不得安排未成年海员从事以下范围的实习和见习工作：有毒作业；高处作业；冷水作业；高温作业；低温作业； 重劳动强度作业；工作场所接触放射性物质的作业； 有易燃易爆、化学性烧伤和热烧伤等危险性大的作业； 国家要求 Maritime Labour Convention, 2006 《海船工作和生活条件管理暂行办法》) 连续负重每小时在六次以上并每次超过二十公斤，间断负重每次超过二十五公斤的作业；使用铆钉机、电锤的作业； ?《国际海运危险货物规则》规定的危险 货物作业； 《国际载运散装化学品船舶结构和设备规则》 第十七章列明的具有污染危险及有毒液体 货物作业。 国家要求 Maritime Labour Convention, 2006 《海船工作和生活条件管理暂行办法》) 第53条：船东不得安排未成年海员在夜间工作，但是根据船上见习或者实习要求开展的夜航训练除外。 第67条：夜间，是指当地时间从21点开始的连续9个小时。 船东履约措施 Maritime Labour Convention, 2006 航运公司履约要点 明确按照国家规定严禁招用未满16周岁的未成年人上船工作； 明确船上可能损害16至18周岁的未成年海员健康或安全的工作类型，并采取措施确保16至18周岁的未成年海员严禁从事危险工作； 船东履约措施 Maritime Labour Convention, 2006 航运公司履约要点 明确按照国家规定，禁止未满18周岁的海员在夜间工作； 明确对于16至18周岁的未成年海员的见习和实习的项目和日程； 明确船上厨师的最低年龄应达到18周岁，且厨师的标准按照本指南第14章的要求。 船东履约措施 Maritime Labour Convention, 2006 （一）聘用海员的最低年龄 （二）未满18周岁海员的培训 （三）可能损害未满18周岁海员健康或安全的工作 公司应完善、建立相关程序和须知文件，在人员聘用调配、海员培训、风险评估及船上