社团活动绩效评分项目.ppt

社團活動績效評分項目(佔50%)  ?社團活動35% ?服務學習15% 社團活動 籌備 企劃內容 社員參與程度 檢討會、活動紀錄 協助校內活動 傳統及特色 跨校 服務學習 與一般活動檔案建立不同，計畫應符合教育政策要求，如目標、時、地 基本項目(帶動中小學、教育優先區)及其他項目(例如：社區服務、志願服務) 與社福機構或中小學校合作或結盟方式(長期或短期) 此檔案應注意反思日誌、工作日誌與成果慶賀的做法，除了檢討與成果分享之外，還有回饋 社團特色及溫馨小故事 要如何準備社團評鑑 ? 人力資源評估 確定人數 社長 副社長 活動長 美軒長 公關長 總務長 工作分配 由社長召集籌備小組確定第一次籌備會議時間 研擬工作分配草案 召開會議 訂定進度表 組織運作25%： 組織章程5%、年度計畫10%、管理運作10%  簡史 歷屆幹部名單 組織章程 組織系統表 短中長程計畫 歷屆行事曆 社員及社友資料 指導老師 社團資料保存與資訊管理10% 會議記錄 (包含簽到表原稿) 1. 常會、會員大會 2. 籌備會 3. 檢討會 財物管理15%： 經費控管10%、產物保管5% 年度預算表 年度收支表 活動收支表 社產清單 社產照片 社團活動績效評分項目(佔50%)包含表演、出遊、社員大會、每一個活動皆需 1.企劃書 2.籌備會 3.檢討會 4.活動照片 5.活動收支 6.補充資料(感謝狀、經費申請表、回饋單、海報) 如何解說評鑑資料? 你要清楚了解評分表的比重 才知道老師問的重點 Key word 你要清楚地知道自己社團的特色與優點!!!!!!!!! 才考以吸引老師的焦點，而讓老師忘了你的缺點所在 大家要用熱情與急於分享的心態迎接每位評審 讓你們的優點發光發熱，將你們被發現的缺點，虛心受教 項目整理 組織章程 社團內部如何分工 年度計畫表VS執行成效表 社員大會 選舉方式 社友聯絡 交接清冊 幹部訓練 經費、單據、社產 社團特色 莫忘初衷 很多人都把重心放在活動上，然而起自於社團理念的短中長期目標，是要與社團本身的歷史與理念結合。 以上~~~ 為本次評鑑評分標準說明 ★評分標準PPT會於會議後上傳至課外活動組網頁， 各社團及系學會可自行上網下載。 QA “ ” “ ” 103年社團暨系學會評鑑 評鑑項目說明 依據 國立東華大學學生社團評鑑辦法 97 年 06 月 13 日 九十七學年度第二學期第四次社團評議委員會會議通過 97 年 10 月 22 日 九十七學年度第一學期第一次學務委員會議修訂通過 101 年 05 月 24 日 一百學年度第二學期第二次社團評議委員會會議通過 101 年 01 月 07 日 一百零一學年度第一學期第二次學務委員會議修訂通過 評鑑對象 凡經本校核准之正式學生社團，均應接受社團評鑑。預備性社團除新申請成立第一年得自由參加外，第二年起應接受社團評鑑 社團評鑑項目 評鑑委員評分40% 社團互評 30 % 課外組評分 30% 評鑑委員評分 一、每組設評鑑委員 3-5 人。 二、社評會委員為社團評鑑之當然委員。 三、社評會得另推薦「社團評鑑委員」名單，由學務長遴聘 之。 評鑑委員評分項目依每年「全國大專校院社團評鑑」評分標準評分。 社團互評 同性質社團互評15% 不同性質社團互評15% 、社團互評項目包括下列各項： （一）社團分工合作情形及社員資料、組織健全度。 （二）活動內容及績效情形。 （三）活動紀錄、檢討、考核及檔案資料的建立。 （四）年度收支、器材卡冊及社團年度經費使用情形。 （五）對校內及校外相互合作計劃及募款能力。 課外組評分 課外組評分項目係評核學生社團平時表現，包括下列各項： （一）文宣海報張貼是否依規定辦理。 （二）活動場地與器材借用是否依規定辦理。 （三）參加會議出席情形。 （四）社團辦公室及借用場地之清潔。 （五）協助學校舉辦之活動或研習等。 評鑑分組 學藝性 服務性 體能性 康樂性 綜合性 自治性 系學會屬綜合性 社團互評項目 共通性評分項目(佔50%) ?組織運作25%： 組織章程5%、年度計畫10%、管理運作10% ＯＯＯ社團組織章程範例 1.社團名稱：ＯＯＯ 2.社團宗旨： 3.社團組織：本社設社長、副社長，下設文書、總務、公關、活動等四組及小老師若干人，其職掌、權責如下： 4.社員資格： 5.社員之權利與義務： 6.幹部遴選暨罷免程序: 7.指導教師之資格條件暨遴聘辦法： 8.社員大會：。 9.經費來源暨運用： 10.章程訂定暨修改程序：本章程應由各幹部擬定後，交由社員大會通過，