教师管理制度-信息公开-成都大学.docVIP

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教师管理制度-信息公开-成都大学

教师管理制度 目录 1. 高等学校教师职业道德规范 2. 成都学院(成都大学)师德建设规范 3. 成都学院(成都大学)教师本科教学规范 4. 成都学院(成都大学)外聘教师管理办法(试行) 5.?成都大学公派出国(境)留学管理办法(修订) 6. 成都大学教师培训进修管理暂行办法(修订) 7.?成都学院(成都大学)教职工脱产进修学习补充规定? 8.?成都学院(成都大学)青年教师博士化工程实施办法(试行) 9.?成都学院(成都大学)教职工学历提升管理规定(2012年修订) 10.成都学院(成都大学)优秀青年教师海外名校或名师访学计划实施办法 高等学校教师职业道德规范   一、爱国守法。热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党领导,拥护中国特色社会主义制度。遵守宪法和法律法规,贯彻党和国家教育方针,依法履行教师职责,维护社会稳定和校园和谐。不得有损害国家利益和不利于学生健康成长的言行。   二、敬业爱生。忠诚人民教育事业,树立崇高职业理想,以人才培养、科学研究、社会服务和文化传承创新为己任。恪尽职守,甘于奉献。终身学习,刻苦钻研。真心关爱学生,严格要求学生,公正对待学生,做学生良师益友。不得损害学生和学校的合法权益。   三、教书育人。坚持育人为本,立德树人。遵循教育规律,实施素质教育。注重学思结合,知行合一,因材施教,不断提高教育质量。严慈相济,教学相长,诲人不倦。尊重学生个性,促进学生全面发展。不拒绝学生的合理要求。不得从事影响教育教学工作的兼职。   四、严谨治学。弘扬科学精神,勇于探索,追求真理,修正错误,精益求精。实事求是,发扬民主,团结合作,协同创新。秉持学术良知,恪守学术规范。尊重他人劳动和学术成果,维护学术自由和学术尊严。诚实守信,力戒浮躁。坚决抵制学术失范和学术不端行为。   五、服务社会。勇担社会责任,为国家富强、民族振兴和人类进步服务。传播优秀文化,普及科学知识。热心公益,服务大众。主动参与社会实践,自觉承担社会义务,积极提供专业服务。坚决反对滥用学术资源和学术影响。   六、为人师表。学为人师,行为世范。淡泊名利,志存高远。树立优良学风教风,以高尚师德、人格魅力和学识风范教育感染学生。模范遵守社会公德,维护社会正义,引领社会风尚。言行雅正,举止文明。自尊自律,清廉从教,以身作则。自觉抵制有损教师职业声誉的行为。 成都大学师德建设规范 第一条 为进一步加强教师职业道德建设和校风教风建设,提高人才培养质量和办学水平,根据《教育法》、《教师法》、《高等教育法》和《公民道德建设实施纲要》,特制定本规范。 第二条 本规范以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,坚持科学发展观,以教书育人为核心,以严谨治学为重点,以加强教职工世界观、人生观和价值观教育为目标,其内涵概述为“爱国爱校,献身教育,教书育人,团结协作,求真务实,敢为人先”。结合我校实际,制定本规范。 第三条 本规范适用于本校在编的所有从事教学、科研、管理和其他工作的人员。 第四条 高校人民教师是人类灵魂的工程师,是先进文化的传播者和创造者,必须自觉遵守以下职业道德规范: 1.热爱祖国,关心国家大事,维护国家的尊严和利益;拥护党的基本路线,坚持改革开放和四项基本原则,自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入学习实践科学发展观;忠诚党和人民的教育事业,充分认识时代赋予高校人民教师的职责和使命,认真贯彻执行党的教育方针,坚持社会主义教育方向,树立正确的世界观、人生观和价值观,不断提高政治理论素养。 2.热爱学校,爱岗敬业。关心学校改革发展,具有学校主人翁意识和主人翁责任感与使命感,自觉关心集体、顾全大局,维护学校荣誉。热爱本职工作,有强烈的责任心,勤业精业,刻苦钻研,不断更新知识,积极承担和认真完成教学科研任务,严谨治学,严格执行教学计划,在授课、批改作业、复习考试、阅卷、答辩、实验、实习、实践等教学和科研活动中尽职尽责,课堂教学有纪律,努力提高教学质量和科研水平。 3.爱护学生,教书育人。既要传道、授业、解惑,成为学生学习科学知识的向导和引路人,又要关注学生政治思想品德和人格的健全发展,真正成为学生全面成长的良师益友。 4.严于律己,为人师表。自觉进行“自爱、自修、自尊、自强”和自我认识、自我评价、自我监督、自我调节的自我教育,提高师德修养的自觉性;自觉使用普通话,使用规范汉字,讲究语言健康规范;行为文明礼貌、衣着整洁得体,维护教师形象;注重诚实守信、公正廉洁、艰苦奋斗、踏实严谨,塑造人民教师的人格魅力。 5.崇尚科学,追求真理,以德治学。坚持实事求是的科学精神,尊重他人的劳动和权益,遵守成果署名负责制;在参与各种评审、鉴定、验收和评奖等活动中,坚持客观和公平的原则,维护学术评价的客观公正性;树立终身学习理念,积

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