招生就业处年度述职报告与招生就业指导处就业指导工作总结合集.docVIP

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招生就业处年度述职报告与招生就业指导处就业指导工作总结合集

招生就业处年度述职报告与招生就业指导处就业指导工作总结合集 招生就业处年度述职报告 各位领导、各位老师,下午好!20**年高考生源继续萎缩,**所院校没有完成招生计划,同时高校毕业生就业形势更加严峻,我们抢抓机遇,坚持各项工作早谋划、常年抓、重落实,去年共录取高职新生****人,报到****人,报到率**%,五年制招收**人,超额完成了20**年学院的招生任务;顺利完成了首届高职毕业生就业工作,就业率达**%,同时为****届高职毕业生就业工作做了大量前期工作;顺利完成了迎评各项工作,圆满完成了各项工作目标。 一、工作总结 1、精心策划,周密部署认真总结**年招生工作,对生源分布、结构、科类等进行了研究分析,对各专业的社会需求进行了大量充分调研,确定分省分专业招生计划、招生章程、宣传方案,召确定了较为切合实际的招生方案。内部继续实行岗位目标负责制,招生计划分解到每个地区负责人,并签订目标责任状,确保了招生工作的顺利完成。 2、创新宣传,提升影响为充分展示学院良好形象,提升学院社会影响,利用互联网、报刊等多种现代媒体,在****省《招生计划》及《高考指南》上介绍学院,在****教育网上开辟了招生专栏,及时发布招生计划等信息。编印招生简章、各式宣传海报、宣传册、贺年卡等各种宣传资料,制作了各种宣传展牌、横幅营造招生氛围,全面展示校园风貌。 3、强化服务,确保完成招生任务高考期间,到每个考点发放招生简章,并利用学院网站、招生QQ群等方式发布招生信息。填报志愿期间,在生源地设立宣传咨询点,为学生及家长提供高考信息分析服务,介绍填报志愿技巧,引导学生填报我院,认真接待和解答考生及考生家长的咨询,为学生和家长当好参谋,取得了考生和家长的信任,使我院招生任务顺利完成。 4、加强制度建设,切实做好毕业生就业工作为切实做好毕业生就业工作,我们走访了多所兄弟院校,制订了毕业生就业工作实施细则和考核暂行办法,建立了就业工作动态管理机制。同时为毕业生编印了《就业工作指导手册》、《表》、《跟踪调查表》、《灵活就业表》,为就业工作的开展打下了扎实的基础。一年来,我们联系了联想集团、长城汽车股份有限公司等一批知名企业,建立了顶岗实习和就业合作关系,协助信科系联系安排学生到联想集团、长城汽车有限公司实习,顺利完成了****届毕业生就业工作,就业率达94%。完成了****届毕业生就业指导工作。为给毕业生和用人单位搭建双向选择平台,成功举办了我院首届大型校园人才双选会,七十多家单位参会,提供就业岗位1217个,现场达成就业意向510余个。组织****届、12届毕业生参加了全国普通高校毕业生就业招聘月、招聘周等各种大型网络招聘活动,积极联系就业单位,组织毕业生参加小型专场招聘活动10余次。 二、20**年工作计划 1、加强政策和业务知识学习研究,密切关注招生、就业政策的变化和调整。 2、明确招生工作中心,梳理近几年各高校专业录取情况,进行深入研究,申报12年招生计划,制定招生工作方案。 3、走访生源学校,建立、拓展稳固的招生网络和生源基地。 4、做好市场调查,多渠道多途径收集毕业生需求信息。准确、按时完成毕业生相关信息数据的审核、上报工作。 5、组织召开大型招聘会活动和开展多种形式的小型专场招聘会,并协助各系做好小型双选会和专场招聘会。 6、认真做好毕业生就业指导,正确引导学生就业,让学生树立良好的就业观念和择业就业意识。 7、认真做好专接本、自学考试等各项工作。 三、个人述职 1、注重理论学习,不断提高自己的政治素质 在政治上、思想上与党中央保持高度一致。工作勤恳踏实、敬业;生活中严以律己,宽以待人,团结同志;廉洁奉公,作风正派,没有发生任何违法违纪现象。 2、创新工作思路,确保完成工作目标 协助主管领导对招生就业工作进行了全面策划和部署,并提出各项工作早谋划、常年抓、重落实等一系列具体措施,圆满完成了招生、就业、安全维稳等各项工作目标。 3、努力钻研业务,爱岗敬业 平时注重业务知识的学习和积累工作经验,努力成为知识型、技能型部门负责人。工作之余,能积极承担教学和科研工作。 招生就业指导处就业指导工作总结 次我校20**年普通专科毕业生**名,其中临床医学系毕业生**人,护理系毕业生**人,口腔医学系毕业生**人。截止**月**日,已有**人就业,就业率**%。 一、领导重视、措施得力、部门协作、全员参与就业工作体系。我校党委、行政领导班子十分重视毕业生就业一把手工程建设。以学校书记、校长为组长的毕业生就业工作领导小组始终把毕业生就业工作当作头等大事来抓。年初,校毕业生就业工作领导小组把毕业生就业工作列入学校党委年度工作计划,将毕业生就业工作与各系部、各处室年度工作挂钩,把毕业生就业率和就业人数作为年终工作考核的主要内容,奖优罚劣,充分调动各级人员的工作积极

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