用易经的智慧谈职业生涯规划设计.ppt

用易经的智慧谈职业生涯规划;对企业而言，职业生涯规划体系直接支撑着人力资源战略的实现，进而对公司战略的实现也起到了一定的作用;人力资源战略各体系都有其特殊作用，均对职业生涯规划体系有支持作用;对员工个人而言，职业生涯规划能够使其通览自己职业生涯中的各个阶段，从而培养适合自己的职业品格;领导者;《周易》 ——宇宙周环变化的大规律 人类知变、应变的大法则; 十有五而志于学 三十而立 四十而不惑 五十而知天命 六十而耳顺（乐以忘忧） 七十从心所欲，不逾矩;人生每个阶段的特点; 42-49岁：称为地法天，此时期由责任感升华为使命感，应 上承下传民族文化； 49-56岁：称为天法道，青年时期要多学儒家思想，要学会 天行健的精神；50岁以后要学会超越自我，学点道法和宗教 信仰较合适； 56-63岁：称为天法道，此阶段要学会放下一切名利、执着， 甚至放下儿孙的执着；; 63-70岁：称为道法自然，此时期称超越信仰、回归自然的 时期，应放下世俗的寄盼回归自然，让爱升华为祈祷、祝 福，心中应时时充满爱和祈祷； 70岁以后：常养圣胎，可预知生死，可自然了脱；;乾卦的智慧与职业生涯规划;坤卦的智慧与职业生涯规划;天行健 君子以 自强不息 地势坤 君子以 厚德载物;谢谢