安全管理制度-全套矿山推荐.doc

PAGE 第二部分:安 全 职 责 一、 公司领导安全职责 （一）、总经理安全职责 总经理是公司安全生产的第一责任者，对公司安全生产负全面责任，直接领导公司的安全机构开展工作。总经理负以下责任： 1、认真贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规及各级政府部门颁发的安全生产法令，结合本公司具体情况制定落实措施。 2、领导组织编制、审查公司安全技术措施计划，合理安排使用安全技术措施经费，并认真组织落实。 3、组织编制、审定公司的各项安全生产规章制度和安全技术操作规程，建立健全安全生产责任制。 4、组织领导本公司职工的安全教育培训工作和安全检查工作。 5、制定矿山灾害的预防和应急计划。 6、对本公司所存在的重大不安全问题及时组织有关部门和人员进行分析研究。当安全生产发生矛盾时，生产必须服从安全，做到不安全不生产；隐患不处理不生产；安全措施不落实不生产。 7、公司发生重大事故时，必须立即到现场指挥救灾，同时报告上级主管部门和召请就近的救护队。 8、组织事故调查分析，处理工作，主持制定防范措施，防止同类事故的发生。 （二）、 生产副总经理安全职责 1、协助总经理领导公司的安全生产工作，对分管的安全工作负直接领导责任。具体领导安全环保部开展工作。 2、组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况。 3、协助总经理做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的事项，负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会，并同时部署安全生产的有关事项。 4、主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。 5、组织生产单位和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患立即组织有关人员研究解决，或向总经理及上级有关部门提出报告。在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。 6、发生重伤及死亡事故，应迅速察看现场，及时准确地向上级报告。同时主持事故调查，确定事故责任，提出对事故责任者的处理意见。 7、具体领导有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作，休息假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作。 （三）、经营副总经理安全职责 1、按照“谁主管谁负责”的原则，对计划经营系统的安全工作负责。 2、组织制订、修改和审批计划经营系统的规章制度，体现“安全第一”的思想，并监督检查制度执行情况。 3、贯彻“三同时”原则，保证劳动保护、安全技术措施和隐患整改项目经费到位，并监督专款专用。 4、负责本系统人员的安全意识和技能教育，提高职工的整体安全素质。 5、定期召开计划经营系统的安全工作会议，分析经营动态，及时解决存在的问题。 6、把安全管理纳入经营管理中，承包各项经营工作必须有明确的安全指标。 （四）、 总工程师安全职责 1、按照“谁主管、谁负责”的原则，对工程系统的安全工作负责。 2、组织制订、修改、审批各项工程的安全规程，组织实施并监督检查执行情况。 3、执行“三同时”规定，并落实整改措施。因设计、工程质量问题造成事故负责追究有关人员的责任。 4、负责审查工程项目承包单位、施工单位的资质。签订施工承包合同时，必须有安全责任条款。负责组织对外来施工人员进行安全教育。 5、配合生产副总经理组织全公司的安全大检查，落实重大事故隐患的整改措施。 （五）、工会主席安全职责 1、负责组织职工劳动安全竞赛活动，搞好职工的劳动保护。 2、按照国家有关规定，定期组织疗养和辅助医疗工作，定期组织职工进行身体检查，健全职工健康档案。 3、参与监督检查各项安全操作规程的执行情况，监督检查有毒有害作业环境的治理情况。 4、参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理，监督检查基层单位落实预防措施的实施情况，协同单位领导做好善后工作。 5、监督检查本单位女工的劳动保护工作。 二、 部门安全职责 （一）、采矿车间安全职责 采矿车间主任是采矿车间安全生产的第一责任者，对本采矿车间安全生产负全面责任，直接领导本采矿车间开展安全生产工作。采矿车间主任负以下安全责任： 1、必须认真组织本车采矿间职工贯彻落实国家、地方及行业安全生产法令、法规及规章制度，坚持“安全第一，预防为主”的方针，做到生产必须安全，不安全不生产。 2、组织本采矿车间职工严格实施“三大规程”，干标准活、干放心活，切实搞好掘进工程质量、设备质量等问题，及时制止“三违”现象。 3、参与制定并实施本采矿车间安全生产管理规定，安全技术操作规程和安全技术措施计划。 4、组织对新工人（包括实习、代培人员）进行车间、合作坑口（选厂）安全教育和班级安全教育，对职工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育，开展岗位技术练兵，并定期组织安全技术考核，组织并参加每周一次的车间安全活动日，及时处理工人提出有关安全生产方面的意见。 4、组织本采矿车间的职工深入开展“质量标准化、安全创水平”活