就业一本通汇总.ppt

毕业生就业一本通 单位 委托 个人 委托 多项 委托 单项 委托 将人事关系、工资关系、人事档案、养老保险社会统筹等委托区人才服务中心管理 将人事档案委托人才服务中心管理 八、托管方式说明 毕业生就业一本通 五、选择托管形式 （1）为委托方提供人事政策咨询，并协助委托方研究制定人才发展规划和人事管理方案等； （2）为委托方管理人事关系、人事档案。办理专业技术人员专业技术职务任职资格的申报工作；办理大中专毕业生见习期满后的转正定级手续，调整档案工资；出具因公或因私出国、自费留学、报考研究生、婚姻登记和独生子女手续等与人事档案有关的证明材料； （3）为国家承认学历的大中专毕业生提供人事代理服务，从签订人事代理合同之日起按有关规定承认身份，申报职称，计算工龄，确定档案工资，办理流动手续； （4）为委托方接转党团组织关系，建立流动人员党团组织，开展组织活动； 八、托管方式说明 毕业生就业一本通 （5）为委托方代办失业、养老等社会保险业务； （6）为委托方代办人才招聘业务，提供人才供需信息，推荐所需专业技术人员和管理人员，负责聘用人员合同签证； （7）根据委托方要求，开展岗位培训，并协助委托方制定培训计划； （8）根据委托方要求，开展人才测评业务； （9）代理与人事管理相关业务。 八、托管方式说明 毕业生就业一本通 （1）凡注册“三资企业”、私营企业、股份制企业、民办科研机构等无主管单位以及不具备人事管理权限的单位，聘用专业技术人员和管理人员，均由单位办理委托人事代理。其他以聘用方式使用专业技术人员和管理人员的单位，可根据需要办理委托人事代理； （2）各级人事行政部门所属人才流动机构在核准委托人事代理的有关材料后，应当和委托单位或个人签订人事代理委托合同书，确立委托关系； （4）尚未就业的个人委托人事代理人员重新就业后，其辞职。解聘前的工龄和重新就业后的工龄合并计算； （3）单位委托人事代理人员及个人委托人事代理人员在委托人事代理期间，工龄连续计算； 八、托管方式说明 毕业生就业一本通 毕业生就业一本通 编者语 帮你认识报到证，正确申办人事代理 或择业代理。 温馨提示：当你成就梦想，激情飞扬 时，别忘了带自己的户籍与档案。 毕业生就业一本通 主要内容 一、了解有关政策 二、熟悉基本流程 三、明白就业去向 四、认识就业协议 五、选择托管形式 六、特殊情况处理 七、办理有关手续 八、托管方式说明 毕业生就业一本通 一、了解有关政策 1.报考国家公务员政策：为有编制单位，属常规就业 国家行政机关、其他国家机关和参照国家公务员制度管理的事业单位从高等学校应届毕业生中录用国家公务员(工作人员) ，一律实行考试考核、择优录用的办法。 普通高等学校应届毕业的研究生、本科生、大专生(不含委培、定向生)，只要符合国家规定的报考条件均可报考，被录用为公务员的毕业生与组织、人事部门签订就业协议书，毕业生就业主管部门凭就业协议书纳入就业方案，并予以办理就业报到手续。 毕业生就业一本通 一、了解有关政策 2.到部队就业政策：补偿学费；就业；升学优惠 须具备如下条件: (l)拥护党的基本路线，忠于祖国，热爱军队，支援献身国防事业，符合公民服现役的政治条件; (2)学习成绩平均在良好以上; (3)本、专科毕业生的年龄不超过25岁；毕业研究生的年龄视具体情况而定; (4)身体健康，具体条件参照人民解放军院校招收学员的体格检查标准执行。 毕业生就业一本通 一、了解有关政策 2.到部队就业政策：补偿学费；就业；升学优惠 政策: (1)对应届高校毕业生实行预征制度，在5，6月份进行; (2)高校毕业生应征入伍服义务兵役，将由政府补偿相应学费，代偿助学贷款，对每名高校毕业生每学年补偿学费或代偿国家助学贷款本息的金额， 最高不超过6000元; (3)服义务兵役期间在选取士官、考军校、安排到技术岗位方面优先; (4)具有普通高等学校本科以上学历、取得相应学位、表现优秀、符合总政治部有关规定的可以直接选拔为军官; 毕业生就业一本通 一、了解有关政策 2.到部队就业政策：补偿学费；就业；升学优惠 政策: (5)退役后参加政法院校为基层公检法定向岗位招生考试时，优先录取; (6)具有高职(高专)学历的，退役后免试入读成人本科；或经过一定考核，入读普通本科; (7)退役后报考硕士研究生初试总分加10分；荣立二等功及以上的， 退役后推荐免试攻读硕士研究生; (8)退役后可根据需要参照应届高校毕业生办理就业报到手续。