2016年对区综合考评社会评价意见其它整改目标24页.docVIP

2016年市对区综合考评社会评价意见其他整改目标办理情况 序 号 意见概要 整改目标 办理情况 责任 单位 责任 人 整改状态 1 建议开展党员民营企业家培养工程，为后续发展接力。 发挥党员民营企业家示范带动作用，发现和培养新生代典型人物，为年轻一代健康成长树立标杆。结合新生代企业家联谊会工作，加强新生代企业家队伍建设，开展社会主义核心价值观教育，培养新生代企业家的国家情怀和责任意识；通过举办培训班、交流论坛、政企座谈会等方式，提升其综合素质能力和创新创业精神。 今年以来，党员民营企业家培养工程取得阶段性成效。组织41名新生代企业家走进上海交通大学开展集中培训；选派12名企业家，4名党务工作者参加市委组织部杭商学堂学习；组织30余名两新企业党务工作者到交大进行专题培训，到红星美凯龙等党建现场教学基地学习。进一步完善新生代企业家联谊会的机制建设，积极打造引领思想价值、促进创新创业、关爱奉献社会、服务成才成长四大平台，组织参加第十一期硅谷精英沙龙，先后举办新生代企业家联谊会小组活动20余次。组织20多名创二代企业家赴余杭考察海创园、梦想小镇学习考察，加强对外访学。积极开展传帮带工作，组织新生代企业家走进导师企业中控集团等参观学习。组织新生代积极参加海外人才助力创新创业论坛，重阳节组织新一代、老一辈、心连心、手拉手公益活动。做好侨界新生代与海归新生代工作，承办省侨联海燕集结行动，充分发挥欧美同学会杭州报国基地载体平台作用，举办FM89杭州之声合作的海归私董会、创服一对一等活动，促进海归新生代创业创新。 组织部 统战部 曹才源 整改完成 2 反映浦沿街道社区换届中存在违法行为，要求彻查并予以严肃处理。 在2014年社区换届选举过程中，出现的个别社区违法行为，区委组织部、区民政局已会同浦沿街道依法处理。下一步，将对现有社区班子运行情况进行调查分析，强化结果应用。按照《村级组织工作规则》要求，规范基层组织运行机制，社区重大事项决策实行五议两公开 ，健全完善社区书记权力监督约束机制。 转发《关于认真做好社区换届准备工作的通知》，要求街道、社区进一步提高思想认识，补齐工作短板，加大人才储备，注重工作统筹，营造良好氛围。提前谋划布置社区居委会换届选举工作。规范各社区重大事项五议两公开决策程序，认真开展社区公约落实情况。街道每月召开社区书记例会，听取工作开展情况，研究分析存在问题，部署相关工作；加强警示教育，强化责任担当；定期分析研判社区班子运行情况，对不称职的干部及时进行调整。今年以来已调整5次，共17人，其中调离2名不适合社区工作的工作人员；严肃换届纪律，组织社区干部观看换届纪录片《镜鉴》，签订承诺书，把纪律挺在前面，确保换届风清气正。 组织部民政局浦沿街道 来忠良 整改完成 3 案件执行中，希望加快处理进度，并同步更新网上进展情况。 加强与申请执行人的联系沟通，争取有效支持；加快相关案件办理进度，提高办案效率；完善执行案件管理系统，加快信息录入速度。 一是扩大公安布控范围，让老赖无处藏身。现已通过布控抓获31人次，拘留22人次，执结案件85件，到位标的375万余元。二是加大曝光力度，强化执行措措施。利用执行曝光平台，失信被执行人平台网上曝光老赖，全年共拘留35人次，罚款14人次，有3位拒不履行义务的被执行人被追究刑事责任。三是上线新案款管理系统，加快案款发放进度。实现一人一案一账号，开展案款清退专项行动，全年共清退暂存款8293万余元。 法 院 王之江 整改完成 4 加强物价监管与控制，据反映我区的售房价、租房价、菜价普遍过高。 加强市场价格监管，加强对粮油等20多种重要商品价格的监测；保持市场价格平稳，加强对市场、大型超市的价格巡查，倡导价格透明诚信经营，扎实推进联华超市等平价商店试点工作。严格实行商品房销售申报备案制度及一房一价政策，督促辖区内房产企业及时向市物价局申报价格备案，实行公示和明码标价并一次性公开销售。 加强市场价格监管，对粮油等20多种重要商品价格的监测2期/周，推进滨江菜价APP和公众号建设，滨江菜价APP已试运行。严格实行商品房销售申报备案制度，督促辖区内企业及时向市物价局申报价格备案46批次，实行公示和明码标价并一次性公开销售。 发改局 丁昌钰 整改完成 5 继续加大对小微企业的扶持力度，希望走访企业时深入企业中下层了解具体情况，为企业提供更优质服务。 继续实行企业服务专员制度，通过走访、电话及QQ群、微信群等途径与企业负责人和一线经办人员加强联系，随时了解企业需求，做好服务工作。扎实推进国家小微企业创业创新基地城市示范工作，贯彻落实小微企业三年成长计划，及时兑现小升规相关产业扶持奖励资金。全年新建10家市级以上众创空间、孵化器，加强五帮一化科技服务活动及高企认定、雏鹰企业、青蓝企业推荐认定等工作