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企业法律顾问 （2） 主讲:阮怀堂 西安工程大学 第二讲 国有企业法律制度 一、什么是国有企业 依法设立的 ， 其财产为全民所有,对国家授予其经营管理的财产享有经营权，自主经营、自负盈亏、独立核算，具有法人资格的社会主义商品生产经营单位。 经营权？ 1、经营权----企业对国家授予其经营管理的财产享有占有、使用和依法处分的权利。 2、经营权十四项内容: ⑴生产经营决策权 ⑵产品劳务定价权 ⑶产品销售权 ⑷物资采购权 ⑸进出口权 ⑹投资决策权 ⑺留用资金支配权 ⑻资产处置权 ⑼联营兼并权 ⑽劳动用工权 ⑾人事管理权 ⑿工资奖金分配权 ⒀内部机构设置权 ⒁拒绝摊派权 二、国有企业管理体制 （一）厂长 1、厂长产生方式：政府主管部门委任或聘任；职工代表大会选举或推荐。政府主管部门委任或聘任的厂长人选，须征求职工意见；职工代表大会选举或推荐的厂长人选，须报政府主管部门批准。（厂长去职方式相同） 2、厂长的地位：企业法人代表，在生产经营过程中处于中心地位，统一领导、全面负责。 表现在： （1）经营管理决策权 （2）人、财、物保护权 （3）干部提名、任免权（副厂级干部提名权、中层干部任免权，但财务科长除外） （4）职工奖惩权 （二）职工代表大会 1、性质：民主管理的基本形式，职工行使民主管理权力机构 2、职权： （1）重大事项决定权 （2）干部奖惩建议权 （3）厂长选举权 （4）集体合同签订权 （三）党委 1、性质：企业政治思想领域内的核心作用 2、作用：社会主义方向的保证监督作用 （四）监事会 监事会以财务监督为核心，确保国有资产不受侵犯。 题2 国有红光纺织厂因为A厂长不懂经营 （主管部门派来的），被该企业职工代表大会罢免，同时选举B为新厂长。第二天， B就免除了原来的三位副厂长与一名财务科长，任命自己的人事代理。由于B厂长善于经营， 企业效益显著，于是职工代表大会作出决定：奖励B厂长10万元；三名车间主任各5万元；10名工人各1万元。 考虑到上下级关系，党委书记C建议给其上级主管部门曾经下达的200万元的赞助费，但却遭到 B的坚决反对。B因此被主管部门撤职， 同时任命C 兼任厂长，但却遭到职工代表大会一致反对。 问题：假设你就是该厂的法律顾问,工会主席找到你，你该如何给其法律咨询？ The end! Thank you! * * 本讲内容讲解结束 企业法律顾问 第二讲