优秀员工从成功到卓越箴言.ppt

公司送给员工最好的福利是什么？ 授人以鱼不如授人以渔 （原因） 在一个优秀企业最大的收获是什么？ 人生四大喜 人生四大悲 人生四大幸事：生好、活长、病少、死快 当前的社会不是一场技术的革命， 也不是软件和速度的革命， 而是一场观念的革命！ ——彼得.德鲁克 一流人才是天生的， 凤毛麟角 二流人才是发现的， 大浪淘沙 三流人才是培养的。 学习知识的是三流的； 能够举一反三、触类旁通创新知识的人，是二流的； 无中生有，创造知识的才是一流。 读万卷书，不如行万里路，行万里路不如阅人无数 个人容易失败的几点缺陷 执行力薄弱 思维理念滞后 情绪化浓 （凭心情做事） 心胸 包容 谋点谋不了局，做事做不了势 缺少系统思维 整合力差 整日想着什么地方有更好的去处 。。。。。 活在远景中，搏在目标下！ 不想当将军的士兵 不是好士兵 当不好士兵的士兵 绝对不是好士兵 不想当经理的员工 不是好员工 当不好员工的员工，不是好员工 优秀员工遵循的四个第一 1、生存第一 （永远的危机和斗争意识） 我们在学校里老师让做羊，进入企业让做狼 狼爸 鹰爸 2、团队第一 （永远的合作和大局意识） 3、规则第一 （永远的服从和执行意识） 4、忠诚第一 （永远的牺牲和感恩意识） 一、至信至爱的忠诚精神 德才兼备 （小成在智、大成在德” 不要天才 只要忠才 忠诚事业，信守对工作责任的承诺 忠诚公司，以公司利益为重，以公司发展为己任 忠诚领导，诚心敬意 二、脚踏实地的敬业精神 目标可以远大，工作需要现实 （想，壮志凌云，做，脚踏实地；站着是一座山，倒下也是一座碑） 三高一低综合征：高起点 高收入 高职位 低能力 （怕吃苦、贪享乐 剩女的面子） 闲聊着别人的事 担心着老天的事 忘记了自己的事 （画眉鸟） 全身心投入，追求完美，精益求精， 自觉、主动、积极的完成赋予的工作 履行好工作职责 三、精诚友善的协作精神 个体没有了生存空间 团队 ——口才 倾听的人 日本人和中国人的故事 站在全局和对方的角度考虑 上半夜想想自己 下半夜想想别人 把别人当自己 把别人当别人 把自己当别人 坦诚交流 增进理解 相互支持 精诚团结 友善合作 嘴的抗议 四、博采众长的学习精神 立足竞争、不怕压力、追求进步、热爱学习 以科学有效的学习态度吸收他人的技术、经验和灵感，不断充实自己，把握未来！ 案例：博士生钓鱼 时代不断变化 案例 ：我的朋友的酿造坊 当今不是大鱼吃小鱼 而是快鱼吃慢鱼的时代 休息片刻 快来个游戏 头脑风暴 创新是一种灵感，是一种飘忽的火花 是不甘现状的懒人发明 五、奋发进取的创新精神 永不满足、追求完美，充分发挥个人智慧和潜能，对自己的工作高标准严要求，探求更好的工作方法 懒人创造了先进文明 案例：牙膏营销 案例《洛克菲勒的女婿》 六、严守时间、坚守岗位 养成良好的习惯、按时上班 振奋精神 严格要求 做好一切准备。 提前10分钟到 赴约 能量的大小不取决与能力 （太阳光 激光 聚光的作用） 七、战胜困难、实现目标 只要精神不滑坡，办法总比困难多； 脚不能到达，就用眼睛到达；眼睛不能到达，就用心梦到达 日事日毕 不放弃目标 案例：无奈的情人节 挖井和老鼠啃箱子 《99个坚持》 查得威尔 英吉利海峡 八、提高效率、追求价值 勤牛 （稳定的基础） 快马 （发展的动力） 懒猪 （资源消耗者） 坏狗 （氛围风气的破坏者） 案例：超市的两种职员 九、果断行动、及时回复 我捉麻雀故事 欲望永远无法满足 比较以前 果断 迅速 投资股票的心态 善始善终 负责任 案例：我的同学帮学习委员寄信的案例 十、精神气质的个人形象 个性时代 男女混淆 重利轻义 更实际 成功的二十个字