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2017年班团支部工作总结与2017年班委会工作计划汇编
2017年班团支部工作总结与2017年班委会工作计划汇编
2017年班团支部工作总结
20**年度,我班团支部围绕党的中心,开展了班会活动,团费收缴,学习党章、时政,推优入团、入党,社会实践,志愿者服务等一系列工作,具体工作如下:
1、成立了一个好的团支部班子:我班团支部班子健全、团结进取、各尽其职,从学期初开始就及时认真地完成了团支部工作计划和工作总结,按时参加上级团组织的会议和活动,高效积极地完成团组织所布置的任务,起到了核心和模范带头作用。
2、有一支能发挥作用的团员队伍:我班团支部规范履行团的责任,在不断发展新团员的工作中成绩显著,已有48位同学投身于团组织的旗帜下。在我班团支部的带领下,全体团员积极向上,认真学习,显示着我团员队伍的生机和活力。
3、围绕党的中心开展适合团员青年特点的活动:在我班团支部的带领下,我班团员队伍开展了一系列针对我班团员特点的社会实践和志愿者服务活动,增强了团员的集体意识和社会责任感。
4、有一套行之有效的工作制度:我班团支部严格按照规定,进行年度团籍注册,适时召开团小组会议,按时收缴团费并向上级团组织全额交纳。在“推优入党”的工作中成绩突出。
5、有保证工作正常的必要条件:在我班团支部的努力下,我班团员可以凭借黑板报、社会实践等途径,积极参加团活动。以上是一年来我团支部20**年来的主要工作,但是毕竟还存在很多不足之处,望上级团委多提宝贵意见。
2017年班委会工作计划
一年已经过去,转眼就大二了,为了工作的顺利开展,班级的更好发展,对上学年的总结和新的一年计划如下:
一、班级存在的主要问题及原因:问题:从上学期末测试的情况归纳,班级存在的主要问题是:1.学生为实现目标而努力的程度不够。2.对学生干部的满意程度不够。3.班级学生遵守纪律不够。4.一些学生学习态度不够端正,方法不够科学。原因:1.学生对集体目标管理的参与度不够:以前当过,而今未当主要干部者有失落感、自卑感;学生参与管理的成功体验不够。2.学生干部以身作则不够。3.自律程度不够:科任教师纪律要求宽严不一致,课堂纪律表现不一;有些学生视学习为交作业账,上课时赶做其他作业,自修课又感到无事可做,不认真自修;学有余力者自修完成作业后不抓紧时间复习、预习,也放松纪律;有的学生尊师不够。4.学习方法不够科学,一些学生缺乏追求巧学的思想,预、复习工作较差。5.一些学生不能刻苦磨炼自己的思想和意志:学习满足于完成作业,完成作业后就不认真自修和复习、预习;锻炼耐力时怕苦畏难,训练不够。6.任课教师在纪律要求、预习、复习和作业布置等方面协调不够。
二、班级的主要目标及措施目标:1.学生为实现目标而经常努力者人数增多。2.学生对学生干部全满意和多数满意者人数增多3.学生反映班级课堂纪律较自觉者的同学人数增多;反映科任教师与班主任上课纪律的差别没有和很少者人数上升。4.学习态度优秀和良好者由67.3%上升到75%以上;学习方法优秀和良好者由48.1%上升到55%以上。实现目标措施分析班级存在的主要问题的原因,可采用下面方法:1.完善组织机构原因:
①优化内外关系有利于协调教学行为,促使班级学生集体和教师集体逐步形成自动调节机制,具有高度的自我组织性;②设置一系列班级管理的职能机构有利于提高师生对班级管理的参与度,并为其个性发展创造条件。要求:
①完善学生集体的自我管理机构;a.根据学生要求和班级需要,以和谐结合的原则为每个学生安排适当的班级管理位置;b.完善学生自愿参加的多样化小组并安排时间开展必要的活动,为学生提供在集体中展示特长的机会;c.试行班干部轮换制度;②完善班级科任教师集体的协调机构;③完善集体参与民主管理制度等。3.榜样示范操作原因:
①与青少年学生好模仿的心理特点相适应;②借助具体形象说理,说服力强,易于使初中学生获得积极的情感体验;③体现正面教育为主,有利于发扬积极因素,克服消极因素。操作要求:
①精选榜样,根据班级需要,拟精选组织纪律性强、刻苦学习和锻炼、讲求科学的学习方法的先进典型;②分析榜样,引导学生理解榜样形成的原因及其社会意义,帮助学生正确的思想观念,提高自觉性,防止停留在一般的表面的模仿上;③寻找身边的榜样,表扬本班在上述方面的先进典型;④组织行动,落实解决上述问题的措施。4.集体的积极性评价原因:
①评价是目标管理的重要环节,它不仅对班集体建设的结果做出鉴定,为评比和表彰先进提供依据,而且通过对集体教育的各个阶段和环节的活动质量的分析,明确后继活动的方向,从而改进工作,促使集体结构及其功能的发展水平的提高;②强调评价的集体性,有利于形成集体的正确舆论,充分发挥集体的教育作用;③强调评价的积极性,有利于体现评价的激励功能,调动广大师生的积极性。要求:
①重视形成性评价,将评价贯穿集体教育的全过程,发现问题及时矫正,
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