生产部岗位说明书2018.docVIP

深圳市卡格尔数码科技有限公司 文件编号：CAG-OF-012 文件名称：岗位说明书 版 本 号 A.0 生效日期 2018.1.1 制 作 王得超 审 核 批 准 修改内容 首发 深圳市卡格尔数码科技有限公司 编号：CAG-OF-012 版本：A.0 文件名称:岗位说明书 页数: 1/3 日期：2018.1.1 岗位名称 生产主管 所属部门 生产部 岗位编号 岗位级别 直属上级 厂长 下属岗位 生产组长 岗位概述 根据物控的生产指令，细化生产管理，有效利用人、机、料、法、环等各项资源并提高生产效率，确保产品质量、效率、安全目标的达成并持续改进7S。 岗位职责 根据公司的战略和部门年度经营计划，确定生产部的组织机构、部门使命与部门权责划分的改进方案。 依据物控的生产指令，依据实际情况向各组长布置好第二天的生产按排。 根据公司的年度培训计划，组织制订生产部的员工年度培训计划。 根据每日生产活动，制定生产部月度、年度工作汇报。 负责主持每周一本部门人员的全体早会。 负责主持生产部的全面工作，组织并监督部门人员 负责全面完成生产本部职责范围内的各项工作任务。 负责组织生产部各类管理制度的制定、实施、检查、监督和控制。 负责做好生产部的生产调度管理工作。 负责生产过程中发现的异常问题进行及时处理。 负责对直属人员进行培训和培养，不断提高下属人员的工作技能。 负责统筹安全生产、现场管理、劳动保护专项工作。 负责组织做好生产统计核算工作。 负责组织生产部各级管理人员的管理指导和培训工作，并对其工作进行检查、考核和评比。 负责制定生产部的工作目标、工作计划，并及时组织实施、指导、协调、检查、监督及控制工作。 负责生产部职责范围内对外事务的协调与沟通。 负责生产部ISO体系和ERP系统的动态维护。 协调、处理生产部与其它部门之间的关系，并负责处理对生产部的投诉。 负责公司管理制度、文件及上级指示的宣贯与监督执行。 负责监督生产部的7S的落实工作。 完成上级交办的各项临时性工作。 岗位权限 审核生产统计报表、请假单等各类报告，保证统计核算规范化、统计数据的正确性。 任职资格 1、学历要求： 大专以上学历 2、专业要求： 工商管理（管理工程）；其他。 3、工作经验： 工作经验5年以上，同岗位工作经验3年以上 4、技能要求： 培养下属能力；团队领导能力；组织协调能力；创新能力；沟通能力；分析判断能力；计划能力；书面写作能力；口头表达能力；抗压能力。 5、其它要求： 熟练操作电脑，会一般办公软件 深圳市卡格尔数码科技有限公司 编号：CAG-OF-012 版本：A.0 文件名称:岗位说明书 页数: 2/3 日期：2018.1.1 岗位名称 生产组长 所属部门 生产部 岗位编号 岗位级别 直属上级 生产主管 下属岗位 储干/作业员 岗位概述 根据物控的生产指令，合理安排本组生产任务，保质、保量、按时完成本组各项工作指标。 岗位职责 负责主持本组人员每天的全体早会。 负责本组在开线前和制程中所需要的物料、工装夹具等，需保证产线员工不能断料。 负责本组物料的缺料追踪工作。 负责产品的首件制作及送检追踪确认工作。 负责在巡线过程中对员工劳动纪律的管理，对作业者时时跟进，告诉其本工位注意事项。 负责良品与不良品的区分管理，控制作业失误的发生。 负责本组生产制程异常和物料异常的处理，如半小时内无处理结果，必须上报生产主管。 负责《生产看板》的填写工作。 负责本组作业品质的落实，确认各作业人员是否按作业指书作业，并以BOM表为依据，确认各工位用料是否正确。 负责生产指令的按期完成，尾数及时结单的工作。 负责每日生产日报表等各种表单的填写。 负责本组人员调配及与其他组别工作的沟通协调。 负责对次日生产计划中的人、机、物、法、环做确认准备工作。 负责主持本组新进人员的培训，培训内容包括“车间管理制度、工作注意事项、考勤制度、品质方针及目标等”。 负责本组每日成品数量的核实，保证所剩物料和已生产成品的帐物一致。 负责7S的落实执行，培养员工养成良好的工作习惯，在生产、生活中自觉节约用水、电及生产辅助品等资源，对可重复利用资源充分再利用。 完成上级交办的各项临时性工作。 工作权限 初审生产日报表等各类报告，保证统计核算规范化、统计数据的正确性。 任职资格 1、学历要求： 中专或高中以上。 2、专业要求： 工商管理（管理工程）；其他。 3、工作经验： 工作经验2年以上，同岗位工作经验1年以上（内部提升不受此限制）。 4、技能要求： 培养下属能力；团队领导能力；组织协调能力；创新能力；沟通能力；分析判断能力；口头表达能力；抗压能力。 5、其它要求： 熟练操作电脑，会