7月28日县长在计生工作上的讲话.docVIP

在县计生领导小组成员会议上的讲话 （2012年7月24日） 同志们： 确保今年创成省级计生优质服务先进县，是县委、县政府既定的目标要求，同时也是上级计生部门对我县提出的任务要求。今天晚上，我们召开县计生领导小组成员会议，目的就是要进一步统一思想，明确任务，研究对策，认真做好迎接检查验收的充分准备。刚才，##同志通报了创优工作进展情况，并针对存在的差距和不足，提出了具体的对策措施，希望大家结合各自职能，认真抓好工作落实。下面，我就如何确保创优取得成功，讲四点原则性意见： 一、要有决战必胜的坚定信念。这是认识，是创优能否成功的前提所在。 什么叫信念？信念是人的精神支柱，是意识的核心部分。我们既然把今年确定为创省优的攻坚年，就必须有决战必胜的信心和追求。这种信心和追求，就是信念。我要求大家树立决战必胜的信念，主要是我们今年的创优工作已处在背水一战的境地；一是形势所迫。目前在全市已有5个实现了省优达标，而且##、##已进入创国优的行列，同时##正在加紧追赶，特别是##县，近两年工作力度非常大，如果我们今年再创不成省优，今后的形势将会越来越严峻，并将可能出现计生垫底的严重局面。二是上级要求。今年我县是全市唯一一个列为计生创省优的县份，如果创优不成，那么市今年创优工作就是空白，这将给全市的计生工作造成重大影响，所以今年我们创优工作不仅是##的事，更是全市的事，市委、市政府十分关注，我们必须不折不扣抓好推进，确保目标如期实现。三是决心已下。县委、县政府对今年创省优工作，所下的决心、力度都是空前的，特别是##书记逢开会必讲，逢下乡必问，而且明确提出了“两个一切一个确保”（调动一切积极因素，采取一切可以采取的措施，确保实现创省优目标）的要求。四是差距不小。我县今年创省优工作，客观地讲，大家都做了工作，成绩也很明显，但是对照目标，目前差距依然很大。在市计生委到我县组织中期隐性督查中，我们暴露出来的问题，基本能说明我县目前计生工作状况。存在的问题，##同志已讲了，这里不再重复。我从“形势、要求、决心、差距”四个方面进行简要阐述，目的就是要大家在思想上进一步形成共识，真正树立起决战必胜的信念，不折不扣地把创省优各项工作真正落到实处。 二、要有合力推进的运作氛围。这是责任，是创优能否成功的关键所在。 计生创省优是一项系统工程，需要全县上下的密切配合，共同努力，特别是今年参会的县计生领导小组成员单位，计生齐抓共管重点部门，责任首当其冲。只要大家明确了各自的责任，就能形成合力，就会主动运作。如果我们的职能部门配合不到位，总体工作就很难推进，尤其是一些工作需要我们部门采取超常规的措施和办法。在合力和运作上提三点要求：一要克难。现在职能部门框框条条很多，我们都会理解，但是计生是国策，创省优是硬任务，希望大家都要围绕这一目标来工作，其他县（市）能开的口子，我们部门也要照例做到，其他地方没尝试的，只要不违反大政策，只要创优需要的，都要探索去做，尽量提供服务和方便。二要攻坚。从考评验收的指标看，成员单位和职能部门的工作至关重要。在省优考核验收方案3000分中，综合治理1000分，占总分值的三分之一，综合治理主要是成员单位和职能部门的责任，也就是在座同志的责任，其中公安、卫生、民政是必查单位，其他单位随机抽机两个，如果哪个部门出了问题，就有可能缺失200分。这个分值不能丢，相关部门决不能存在侥幸心理，一定要通过努力工作，以攻坚的精神状态，坚决把工作做到位。三要保障。创优达标整改工作的有效落实，需要一定的机制保障。各部门各单位必须为创优达标提供必要的人、财、物和制度保障。刚才，##同志提出的招聘卫技人员工资和县流动人口管理站编制以及经费投入等问题，会后财政、编办、人事、卫生等部门要尽快拿出意见帮助解决，以确保创省优工作的顺利开展。 三、要有分秒必争的紧迫意识。这是时效，是创优能否成功的根本所在。 现在离检查验收的时间已经不多，各级各部门一定要有只争朝夕的紧迫感，尤其是我们的成员单位和职能部门，更是要有率先作为的观念和意识，共同努力，在验收检查之前把工作做实做好做到位。一要盯紧盯实。客观讲，我们的计生整体水平并不高，有许多“先天不足”，要创成省优，必须围绕指标，抓紧整改，盯紧扣实，否则在很多项目上很难得分。计生部门要充分发挥协调、指导、引导、督查的作用，对全县创优达标整改项目要分块分项进行细化分解，做到块不漏项，项不漏条，条不漏点。各部门要对照标准，逐块、逐项、逐条、逐点抓好落实。同时，要根据创优达标任务时间表，制定达标整改倒计时安排表，科学统筹、有序推进，确保到位。二要亲力亲为。各部门各单位“一把手”要切实负起责任，对创优达标工作一定要亲自部署、亲自协调、亲自过问。凡是出现的疑难问题，都要亲自解决和督促落实，以免出现“中梗阻”，因为现在已经进入分秒必争的最后时刻，没有