员工纪律制度程序.docVIP

POLICIES AND PROCEDURES 政策与程序 Company: 公司名称：内蒙古玖苑国际饭店 Reference No. 编号： PNP—WR-05-016 Department: 部门： 餐饮部 Date 日期月 2011年11月1日 Title: 标题：员工纪律制度程序 Page 页 第1页/共3页 目的Objective 保持酒店的良好形象。 政策Policies 员工在酒店工作期间，须遵守酒店的各项纪律、制度。 程 序Procedures 1．轻度过失： 凡有触犯下列之一者，将受到口头警告处分。 a）仪容不整； b）上班时不穿整洁的工作服或服装，不按规定位置佩戴工号或员工证； c）不使用指定的员工通道； d）搭乘客用电梯、使用客人卫生间或其它公共设施； e）没有按时上下班、签到（迟到或早退）； f）上下班不打计时卡； g）当班时间擅离岗位、闲逛、干私事或使用酒店电话办私人事情； h）当班时间收听（看）广播、录音、电视、杂志、画刊等； I）当班时间吃东西或在员工餐厅以外用餐。 j）下班后无故在酒店逗留； k）穿工作服、工作鞋上街或回家； l）在餐厅高声喧哗或发出不必要的声音； m）随地吐痰或乱扔垃圾在地上； n）拒绝与其他员工合作； o）工作时粗心大意，不小心弄坏东西酒店物品、用具者，按该物品价值给予1-10倍的罚款处理； p）在更衣室柜内存放食物或饮料； q）擅自私调更衣室，私配钥匙或擅自加锁； r）上班时坐在工作台上； s）喝酒或神志不清状态上岗； t）没有尽职尽责的完成份内的工作。 Prepared By: 制表人： 周恒露 Approved By: 审批人： 张大为 Designation: 职位： 餐饮总监 Designation: 职位： 总经理 Signature: 签名： Date: 日期： Signature: 签名： Date: 日期： POLICIES AND PROCEDURES 政策与程序 Company: 公司名称：内蒙古玖苑国际饭店 Reference No. 编号： PNP—WR-05-016 Department: 部门： 餐饮部 Date 日期月 2011年11月1日 Title: 标题：员工纪律制度程序 Page 页 第1页/共3页 目的Objective 保持酒店的良好形象。 政策Policies 员工在酒店工作期间，须遵守酒店的各项纪律、制度。 程 序Procedures 2．严重过失： 凡有触犯下列过失之一者，将给予书面警告，直至开除处理。 a）当班时间睡觉； b）委托他人或代他人打钟卡； c）擅离工作岗位超过二十分钟； d）蓄意破坏、损坏公物，按该物品价值给予1-10倍的罚款处理； e）在酒店范围内吵架、粗言秽语、追逐打闹； f）被酒店其它部门投诉，影响他人工作及违反秩序； g）未经批准，私自配制酒店钥匙； h）冒仿主管签名、仿造单据证明； I）损坏或涂污宣传报栏； j）不服从上级领导给安排工作及终止工作； k）拒绝酒店总经理授权的有关人员检查； l）搬弄是非、诽谤他人，影响团结、影响声誉； m）违反操作规程，造成损失； n）偷吃、偷喝厨房食品，按该食品售价罚款10-15倍； o）在餐厅范围内抽烟； p）没进卫生包干范围搞好清洁，被酒店或卫生部门查出不合格岗位； q）对女员工用轻佻语言挑逗或动手动脚； r）三次以上触犯轻度过失者。 Prepared By: 制表人： 周恒露 Approved By: 审批人： 张大为 Designation: 职位： 餐饮总监 Designation: 职位： 总经理 Signature: 签名： Date: 日期： Signature: 签名： Date: 日期： POLICIES AND PROCEDURES 政策与程序 Company: 公司名称：内蒙古玖苑国际饭店 Reference No. 编号： PNP—WR-05-016 Department: 部门： 餐饮部 Date 日期月 2011年11月1日 Title: