- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
体验在对话中生成
体验在对话中生成
近年来,人类正步入对话的时代,对话正逐渐成为人们的生存状态、学习状态。“对话”不仅是与单个人的独白相对应的一种言语形式,也是一个可以不直接发生在人与人之间,而发生在人与人的精神产品,亦即人对各种文本的理解等。克林伯格认为,在所有的教学中,都进行着最广义的对话,不管哪一种教学方式占支配地位,相互作用的对话都是优秀教学的一种本质性标识。对话教学就是教师、学生和作为文本的教材之间的一种精神上的相遇,通过两者之间对话式的相互作用,达到学生自主和自由发展的目的。
一、回归真实,文本对话。
对话教学是以“文本——教材”为中介进行的。对话教学强调的是“从一个开放心灵看到另一个开放心灵之话语”(马丁)。教学过程中,应该让学生真实地去面对课程,真实地体验生命,真正地对话文本。
教材——师生的“谈资”。教材是教学内容的载体,教材的价值在于为学生构建知识的能力、态度及情感和谐发展的基础。人类积累的文化财富浩如烟海,教科书中的知识信息不过是沧海一粟。教材——课程,不只是“文本课程”,而更是“体验课程”、“对话课程”,它应该是教师和学生共同探求新知的一种过程。现在的《品德与社会》课程,一改过去“事例”加“道理”的陈旧、滞后、说教式的旧貌,把教材仅仅作为一个范例、一个话题,引导师生回归沸腾的现实生活,回归富有特征的儿童生活,去感受、体验、提升,去实现包括情感、态度、价值观与知识、能力等内在的多维的、综合的课程目标。因此,教师进行课堂教学时,应深挖教材内容,吃透两头,或选择使用,或删或减或增,或重组教材,完成教学与教材相互转化、相互促进,从而彼此有机融为一体,并以此激发学生内心的情感体验、感悟,使其升华到一个新的高度。如:在五年级品德与社会第二单元《规矩与方圆》的第一课时《玩不成的游戏》中,我把教材中《谁来摇绳》这个游戏删除,重新设计一个活动,即带领学生玩他们最喜欢的女生、男生之间的”脑筋急转弯“的智力大比拼。在他们玩得特尽兴的时候,我作为裁判,故意偏袒女生,引起男生由稍微有些不满到情绪激动大叫“黑哨”直到最后罢赛。我随即“承认错误”,把“风向一转”,一味维护男生的利益,女生又是一片抗议声。此时,我这个裁判准备“引咎辞职”前,请教游戏者,怎样做受欢迎的裁判?学生纷纷献计:按规则来嘛!学生在不知不觉的游戏活动中体验,了解到了:开展集体活动时,有了明确的规则,并且大家都能自觉地遵守,这样才能保证活动中顺利进行。之后,我顺势引导:想想看,你还知道哪些规则?制定这些规则的原因是什么?这样的重组,学生的认识、体会更深,学习也更有兴趣。
二、构建生成,师生对话。
“对话教学——对话性沟通超越了单纯意义的传递,具有重新建构意义、生成意义的功能”。因为来自他人的信息为自己所吸收,自己的既有知识被他人的视点唤醒了,这样就可能产生新的思想,在同他人的对话中,促进新的意义的创造。
合理利用教材,就要挖掘教材资源设计好教学过程,但品德与社会课程具有很强的生成性和动态性,使得教师不可能完全设计好活动的每一个细节,更不可能完全预料到儿童的言语、行为、动作、想法、活动的结果和会产生的问题,这就使得课程的实施过程具有了不确定性,上课富有创新性。因此,教师必须特别关注课堂上对话的实效,充分发挥教师作为组织者、引导者与合作伙伴的主导作用,随机应变,密切地关注活动开展的实际情况。如:在教学《红灯的约束与绿灯的自由》一课中,当我们正围绕“规则有什么作用”这一话题开展课堂活动时,有一个一向比较调皮的学生小声地在下面说:“有规则一点也不好,课间休息时间那么短,排队打水喝,还没轮到我就上课了,一点都 不好!”对这一突发的看似不和谐的小插曲,我并没有担心影响上课效果而漠然视之,而是马上抓住这一课堂即时生成的问题,与学生进行对话。我走到这个小男孩的身旁,说:“我也发现了这一点,有的同学排队站了半天,可是还没轮到他上课铃就响了,你有什么好办法能够解决这一问题吗?”这个小男孩很不好意思地站了起来,他一声不响地站在那里,似乎在等待我的批评。我又说道:“没关系,我们想听听你的想法!”他还是默不做声的站在那里,其他同学都盯着他。我知道现在让他开口很难,我马上把问题转向了全班,让全班同学围绕这个问题想想解决的办法。教室 里一下子炸开了,同学们非常投入地参与到讨论中,最后大家一致认为:打水的同学一次少打一点,够喝就行了,可以节约时间而且还节约了用水。我又转向刚才那个学生说:“你同意吗?这样相信课间时间大家都能打到水喝。”他高兴地点了点头。我引导到:“刚才同学们商量的结果,其实也是我们制定的一个小规则,你说是吗?你会遵守吗?”“会!”他大声地回答到。全班同学都笑了,他也摸着脑袋笑了!我这样处理这节课中生成的问题,不仅没有影响所谓的教学效果,相反,通过师生的沟通与交流,实现了教学目标,使学生的可持续发展有
您可能关注的文档
- 中考心理专家指导.doc
- 中考英语模拟质量分析表.doc
- 中考单项选择解题技巧.doc
- 中考每日一练23-27 打印.doc
- 中考物理创新题.doc
- 中考数学基础过关一1.doc
- 中考英语重点单选练习.doc
- 中考记叙文阅读指导.doc0000.doc
- 中考话题作文探讨.doc
- 中考试卷Microsoft Word 文档.doc
- 2025安徽皖信人力资源管理有限公司招聘综合窗口工作人员增加笔试环节笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2024年秋季学期新苏科版七年级上册数学课件 6.4 平行线.pptx
- 2025浙江杭州市富阳区部分国有企业公开招用工作人员笔试笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025山东滨州国有资本投资运营集团有限公司招聘28人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025江苏徐州市丰县经济开发区投资发展有限责任公司招聘招商人员40人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025陕西建工第七建设集团有限公司招聘125人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025山东文旅景区投资集团有限公司景区管理人才招聘14人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 2025上海崇明县招录城桥镇属企业管理储备人才5人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
- 高中家长会课件图文.pptx
- 2025广西桂林市象山区城投公司招聘1人笔试历年参考题库附带答案详解.pdf
文档评论(0)