推行生产事故赔偿制 提高矿井管理水平.docVIP

推行生产事故赔偿制 提高矿井管理水平 　　　　在煤炭生产过程中，除安全事故外，还存在着机电、机械、工程质量等非人身生产事故，影响着矿井的安全生产，制约着矿井生产效率的提高。如何最大限度地减少或避免各类非人身生产事故，提高投入产出率，协庄煤矿研究探索出一种新的安全管理办法——“生产事故损失赔偿”，在生产实践中取得较好的效果。 　　一、什么是“生产事故损失赔偿” 　　协庄矿把事故大致区分为安全事故和生产事故两大类。安全事故主要指在生产过程中造成的人员伤亡的事故。生产事故主要指在生产过程中造成的机电、机械和工程质量等非人身事故。两类事故性质不同，处理的部门 　　　　和方式方法也不同。安全事故由安监处负责处理，主要按照协庄矿安全事故责任追究制度进行分析处理，这早已形成完整的成熟的管理办法。生产事故则由调度室来处理，探索运用过许多的管理办法，但效果不是很好。今年大胆借鉴其交通行业的事故损失赔偿，引用到生产事故处理过程中，进行了有益的偿试。 　　何为事故损失赔偿。协庄矿做了这样的定义：在生产过程中，发生了生产事故，事故双方都有经济损失，要分析原因，找出事故的责任单位或责任人，由责任单位或责任人承担事故造成的损失。主要指生产过程中，产生业务交往的服务方和被服务方之间，上道工序和下道工序之间，供应方和被供应方之间，因工作质量、服务质量等不到位，出现停工停产，造成损失，要分析原因，找出责任单位，来承