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劳动工资2009年年报和2010年定报 培训会议 白下区统计局 2009.12 白下区劳动统计报表制度实施方案 （2009年年报、2010年季报） 培 训 目 录 一、明确统计的主要目的和作用 二、年、定报制度修订总体说明 三、指标解释及注意问题 四、网上直报内容 五、年、定报上报要求 白下区劳动统计报表制度实施方案 （2009年年报、2010年季报） 一、进一步明确劳动工资统计的 主要目的和作用 白下区劳动统计报表制度实施方案 （2009年年报、2010年季报） 1、劳动工资统计定期为市场提供反映 本国、本地区平均用工费用的统计数据，其 根本目的就是反映劳动力用工成本核算，进 行市场竞争力的比较。 白下区劳动统计报表制度实施方案 （2009年年报、2010年季报） 二、年、定报制度修订总体说明 01、上年末单位从业人员数　　 02、单位从业人员　　各单位的从业人员是指在各级国家机关、政党机关、社会团体及企业、事业单位中工作，取得工资或其他形式的劳动报酬的全部人员。包括：在岗职工、再就业的离退休人员、民办教师以及在各单位中工作的外方人中员和港澳台方人员、兼职人员、借用的外单位人员和第二职业者。不包括离