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新抚区“十一五”期间 中小学、幼儿园教师全员培训实施方案 为了提高我区中小学教师、幼儿园教师的业务素质和实施素质教育的能力，切实加强我区师资队伍建设，促进教师专业化发展，依据《抚顺市“十一五”期间中小学、幼儿园教师全员培训实施方案》，结合我区实际，特制定本方案。 一、培训目标 通过开展以“新理念、新课程、新技术和师德教育”为主要内容的新一轮教师全员培训，使广大中小学、幼儿园教师进一步提升职业道德素养，学习并掌握先进的教育理念，掌握新的教学方式和以信息技术为代表的现代教学手段，使教师不断提升自身实践能力和创新能力，进一步提高实施素质教育和实施新课程的能力和水平。到2010年，全市中小学教师、幼儿园教师普遍完成不少于360学时的培训（包括离岗集中培训、校本培训、岗位自修），其中离岗集中培训不少于50学时。 二、培训对象 教师全员培训对象为在职全体中小学、幼儿园教师。其中男满55周岁（1951年1月1日以前出生）女满50周岁（1956年1月1日以前出生）的教师可不参加离校集中培训，但必须参加校本培训；在2007年9月--2009年9月间进入中小学、幼儿园工作的新教师参加为期一年的新任教师培训，并取得新任教师培训合格证书后，继续参加教师全员培训。 在“十一五”期间参加市级骨干教师培训的教师，原则上免修教师全员培训课程，但必须参加全员培训中教育技术能力初级培训和考试。 在“十一五”期间参加干