- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
脑病科2011年工作计划
脑病科2011年工作计划
一、完善脑血管病专科的组织管理。
1.成立专科领导小组(由院领导、医务科和财务科等部门领导和专科负责人组成),定期举行工作会议。由专科领导小组具体负责规划、实施、管理、监督。
2.确保合理的人员编制及人才梯队,必要的设备及相应的工作场所。保证工作顺利开展。力争年内省市级专科并获审批。
(1)专科设课题负责人和项目实施负责人各1名。
(2)落实完善仪器配置和场地。
3.建立专科内分配机制和奖惩制度,充分调动专科人员的积极性。
4.根据5年发展规划,将目标和指标分解为各年度安排及病区规模、人才培养、设备购置、网络建设等相应的发展计划,根据情况逐年评估,形成书面报告,必要时作出修改。
二、加强专科信息管理,多渠道进行学术交流
1、专人负责专科文献资料的收集管理,方便专科人员的学习,及时了解国内外最新的学术动态及最新技术的发展,开拓视野。
2、对专科开展专科病案资料、科研资料的电脑统计,实现门诊病历、科研病案的规范化管理没,通过整理,探索适合我专科的中西医诊疗方法。
3、积极参加国内,省市的相关学术活动。
4、通过互联网、多媒体等先进交流与相关专业人员进行远程交流。
三、加强宣传工作,扩大专科的知名度。
1、院内宣传,团结院内各科室,使之了解专科,支持专科。
2、印发宣传册子及健康教育册子。
3、在院内及街道设置专科宣传栏。
4、积极参加各种义诊及咨询活动。
5、扩大社区影响。
6、争取上级领导及社会团体的支持认可。
7、报纸及电视宣传。
8、2011年预计工作量达到门诊人次占内科总门诊人次的35%以上。住院病人中医药使用率到达100%,总有效率达到100%。
四、加快人才梯队的建设,提高诊疗水平。
1、根据专科发展要求,制定选拔培养学术骨干的计划,选派基础扎实,技术能力强的医生到各大医院进修学习,将新技术、新方法及成功经验带回本院,并推广应用。
2、邀请名医名专家定期来查房,交流经验,提高诊疗水平。
五、加大科研力度,争取年内申请科研课题1至2项,并立项。
1、继续完善优势病种的诊疗规范,及其评价和优化。
2、继续以缺血性中风为主要优势病种,采用“四位一体”的治疗方案,积累临床经验,适时推出专科、专病协定处方。
3、在现有基础上,将已积累两年诊疗经验的“眩晕病”作为主攻方向,争取年内立项并结题。
您可能关注的文档
最近下载
- 2024NIHSS评分量表解读PPT.pptx VIP
- 跨文化交际――中西方文化差异PPT课件.ppt VIP
- 12J1工程做法图集标准.docx VIP
- 《跨文化交际》课件:探索不同国家的文化差异.ppt VIP
- 四法一纲.doc VIP
- 新人教版8年级上册物理全册教学课件(2024年秋季新版教材).pptx
- 领导力与管理沟通PPT课件(共19章)第9章 非语言表达.pptx VIP
- 领导力与管理沟通PPT课件(共19章)第8章 书面表达.pptx VIP
- 2025年农村公路路面改造以工代赈项目可行性研究报告-新大纲.docx VIP
- 江苏省化工和危险化学品生产企业安全审计表解读 2025年1月2日.pptx VIP
文档评论(0)