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2017年教职工元旦联欢会校长致辞与2017年教职工年度考核实施细则合集 2017年教职工元旦联欢会校长致辞 20**年教职工元旦联欢会校长致辞 尊敬的各位领导、全体教职员工： 历史的步伐即将跨过20**年，时代的曙光即将迎来20**年。值此欢庆时刻，我们xx人欢聚一堂，共庆新年。借此机会，我代表学校党政工团向一如既往给予xx发展关心的各级领导，向曾经为xx发展而付出艰辛努力的离退休教师职工，向为xx发展正在辛勤耕耘的老师们表示衷心的感谢，并致以新春的祝福！ 即将过去的20**年是xx发展过程中重要的一年，在新老班子的共同努力下，各项工作取得了丰硕的成果。荣获省教育厅“长江之滨”校园服装艺术节一等奖，省首届体育特色项目学校田径运动会先进单位，市中小学生艺术特长比赛优秀组织奖，市教育系统“先进基层党组织”等称号，特别是今年高考成绩喜人，荣获市“教学质量提高奖”。学校各项常规性工作也有了很大提高：以“创卫”迎检为契机，狠抓师生卫生文明习惯的养成；以青年教师培养工程为突破口，狠抓教师队伍的建设工作；以满足新课改条件下的教学需要，加强了硬件条件建设；还有xx发展史上特别重绘的一笔：后河堤规划用地已完成相关手续，正式划拨我校，xx的腾飞有了更大的空间。 xx光荣的历史，激励我们新的班子在新的一年要作更大努力。我们要强化教育管理，谋求内涵发展。全面推行制度建设：切实做到“科学决策、规范管理、民主监督、务实创新”，提高干部的执行力，教师的凝聚力。全面规划校园文化建设：要做有灵魂的教育，要办有品位的学校，要当有信仰的教师，要育有觉悟的学生；整体规划，分步实施。全力推进教师队伍建设：以青年教师培养为切入口，全员参与，整体提升，逐步形成名师引领，梯次发展，团结协作，素质优良的教师队伍。强力推进课堂教学改革：出台《课堂规范》，实行课堂时间结构划分，推进教学方法、模式改革，大力打造高效课堂。不断深化特色办学建设：优化宏志班教学管理，筹建美术教学基地，理顺艺术管理体制，向全国名校冲击。努力实施硬件建设：完成标准操场建设，筹建通用技术教室，完善多媒体教室，开辟学生阅览室，启动教室多媒体工程。 同志们：新的一年，新的气象。我相信我们xx人具有团结拼搏，求实创新，艰苦奋斗，争创一流的精神，能够把xx办成学生喜欢、教师幸福、家长认可、人民满意的学校，实现xx从高中大校向强校的跨越。 最后，祝各位领导、全体教职员工新年快乐、家庭幸福、身体健康、万事如意！ 2017年教职工年度考核实施细则 20**年教职工年度考核实施细则（20**年4月9日第一届第二次教代会通过） 一.德（18分） 热爱祖国，拥护党的领导，遵纪守法，为人师表，有良好的职业道德，有团结协作精神，热爱教育事业，面向全体学生，全面贯彻教育方针，完成学校分配的各项任务，记基本分18分。有下列行为之一者酌情扣分： １．受党纪.政纪警告处分的，扣6分； ２．有体罚或变相体罚学生行为的，经查证属实，每次扣2分，情况较严重的，每次扣5分； ３．有打架损害教师形象的扣5分； ４．工作时间内玩扑空、搓麻将，经查实，每次扣4分； ５．不服从学校分配工作，或不完成学校布置的工作任务者扣1～3分，造成损失者扣3～5分； ６．违反规定，向学生收取各种费用、征订各种练习册、复习资料的，扣3分； ７．违反教委规定带生的，每次扣3分； ８．节假日安排集体补课、上新课的，每次扣2分； ９．按规定应透环不参加的男女双方各扣5分； 10．有其他违纪行为受通报批评的，每次扣2分。有下列情况者予以加分： （1） 由党政机关、教育行政部门组织评为先进工作者、优秀党团员、师德标兵、春蚕奖、劳动模范等荣誉称号的，县级记1分，市级记2分，省级记3分，国家级记4分，同一荣誉称号按最高级记分； （2） 有见义勇为、舍己救人等突出表现，受到党政部门书面表扬嘉奖的，县级记2分，市级记3分，省级记4分，国家级记5分。二．能（18分） 1．学历达标记2分。不达标者不记分。 2．继续教育。按省中小学教师继续教育实施细则规定，完成规定学时的记2分，未完成继续教育的扣2分（按规定可以不参加继续教育者记2分）。 3．承担公开课、观摩教学、示范课、讲座任务的，乡镇级每次记0.2分，教办级每次记0.5分，县级每次记1分，市级每次记2分，省级每次记3分，国家级每次记4分。 4．教育教学论文科研成果。本年度有教育教学研究专题总结的记1分。论文发表：县级每篇记0.5分，市级每篇记1分，省级每篇记2分，国家级每篇记3分。论文获奖（指教育业务部门组织的论文评比不含鼓励奖、参赛奖、纪念奖），县级每篇记1分，市级每篇记2分，省级每篇记4分，国家级每篇记6分。同篇论文只能记一次分，最高记6分。科研成果获奖，课题执笔人按论文获奖记分，其他成员减半记分。5．指导新教师。由学校研究确定具