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工伤与非工伤管理办法.pdf
1 文件編號 XYAM-03-15 檔案名稱 工傷與非工傷管理办法
版 本 1.2 頁 次 1/5
生效日期 2008.08.01 保密區分 一般
維護單位 人力资源部 製 作 者 苏灿明
制∕修订记录
版 本 制/修日期 制 作 者 内 容 摘 要
1.0 2007.03.01 陈辉斌 制订工伤与非工伤管理办法
1.1 2008.07.01 苏灿明 修订与完善该办法
1.2 2008.07.24 苏灿明 修订6.3.2条款及删除原6.3.3、 6.3.4、6.3.5条款
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文件編號 XYAM-03-15 檔案名稱 工傷與非工傷管理办法
版 本 1.2 頁 次 2/5
生效日期 2008.08.01 保密區分 一般
維護單位 人力资源部 製 作 者 苏灿明
1．目的
为保障员工身心健康及人身安全，在员工出现工伤与非工伤而发生之医疗行为能及时
有效地处理，特订定本办法。
2．范围
本公司全体员工（不含外干）。
3．参考文件：
《中华人民共和国劳动法》、《广东省工伤保险条例》
4．权责：
4.1人力资源部：本办法之主要权责单位，负责本办法实施管制并确保依据本办法之规范
程序作业及要求实施。
4.2各部门：配合本办法之执行。
5．定义：
工 伤：又称“职业伤害＂或“工作伤害＂，指劳动者在从事职业活动或者与职业责任有
关的活动时所遭受的事故伤害和职业病伤害。
非工伤:指劳动者在从事非职业活动或者与职业责任无关的活动时所遭受的事故伤害及非
职业疾病。
6.工伤事件作业程序：
6.1工伤保险投保：
6.1.1投保范围：所有公司在职人员（含试用期人员）。
6.1.2 投保期限：每次投保以一个月为期限，并根据政府部门实际要求作相关调整，同
时保证投保期限不间断。
6.1.3投保办理工作由总管理处人资部负责。
6.1.4投保办理机构：沙井街道社会保险站。
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