青年文明号创优方案.docVIP

佐龙镇财政所实施“立足岗位比贡献、创先争优做示范”方案 为深入贯彻落实党的十七届六中全会精神，按照共青团安康市委关于进一步开展“立足岗位比贡献、创先争优做示范”主题活动的统一安排部署，佐龙镇财政所决定在本单位开展创先争优主题实践活动。 活动主题 立足岗位比贡献 创先争优做示范 创建标准 以改善服务态度、改进工作作风、提高服务质量为标准。 1、加强活动载体建设。紧紧围绕活动主题，结合我所实际情况，精心组织内容丰富、形式多样的主题活动。 2、提高服务态度和质量。服务态度端正，便民利民措施落实到位。无门难进、脸难看、话难听、事难办、人难找和刁难群众、推诿扯皮、效率低下等问题。 3、改进工作作风。认真执行党风廉政建设各项规定，在履行职责忠于职守、廉洁奉公，无徇私舞弊、以权牟私、吃拿卡要等问题。 三、 具体工作计划 1、加强活动载体建设，增强创先争优意识。我所要把创优活动作为一项重要工作来抓，从宣传教育着手，通过多种渠道使创优工作深入人心。一是做好“创先争优青春诺言”活动。通过挂牌上岗、发放青年文明号服务卡等方式，增强青年员工服务意识。二是广泛开展“创先争优青春使命”青年大讨论系列活动。通过开展讨论会、辩论赛、演讲比赛、报告会等多种形式，围绕新时期“优秀”、“先进”的标准、内涵及外延，展开广泛深入的大讨论。三是深入开展“创先争优服务双创”活动。围绕新一轮“双创”工作要求，坚持定期组织青年志愿者参与市容协管、交通协管和绿化带认建、认养、管护等志愿服务活动。 2、加强队伍建设，提高整体素质。为确保创建质量，针对财政工作的特点，我所紧紧围绕全镇经济社会发展中心，努力提高队伍整体素质。一是要借助全镇政风行风评议活动。制定并发放财政所政风行风评议表，广泛征求广大人民群众、党员干部及各级部门的意见建议，切实进一步转变工作作风，提高服务水平，提高办事效率，彻底杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办、推诿扯皮”等问题出现，真正让服务对象满意。二是要加强党风廉政建设，提高防腐拒变能力。财政工作纷繁复杂，与钱密切接触，为此，全体财政干部都把廉政做人作为根本原则，不取不义之财，不拿非法之物，不交不正之友，以实际行动体现“为民、务实、廉洁”的根本要求。 3、加强业务能力建设、创建青年岗位能手示范岗。广泛组织青年员工开展“青年岗位大比武”活动，积极引导青年员工按照“服务一流”的要求，争当青年岗位能手。在服务岗位设置青年能手示范牌，是广大的青年员工能够自觉做到工作态度认真、服务细心周到，做到“服务受理零推诿、服务事项零积压”。把群众的各项服务诉求落实到实处，用自己娴熟的技能、优质的服务，不断提升青年文明号的服务水平。 4、加强宣传、开展形象展示活动。我所要全面提升青年文明号的品牌认知度，通过在单位醒目位置悬挂青年文明号表示，公布服务标准，承诺服务内容内容，组织员工重温青年文明号信用公约等形式，营造“敬业、协作、创优、奉献”的环境氛围，增强青年员工的集体荣誉感。开展青年文明号信用建设示范活动，建立青年文明号信用公约，提高青年文明号集体的信用水平，促进“文明服务、诚信经营”社会风气的形成。 5、关心弱势群体、开展结对帮扶活动。积极开展“青春助力、关爱农民工子女”、“青春辉映夕阳红”活动，主动与特殊困难青少年群体、农村孤寡老人结对，为他们提供课业辅导、亲情陪伴等帮扶。广泛开展“青春建功新农村”行动，我所要积极结对帮扶村团组织和学校团组织，组织青年员工结对帮扶特殊青少年，切实为他们办实事。 四、“立足岗位比贡献、创先争优做示范”青年文明号单位创先争优领导小组 组 长：樊 敏 成 员：蔡 平 余锡梓 胡 玲 高继帅 领导小组下设办公室，高继帅负责日常创先争优工作。 佐龙财政所 2011年11月22日