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毕业设计（论文）--我国企业工会在劳资博弈中的角色研究 学 号 姓　 名 陈建强 指导教师 毛孟凯 职称 副教授 完成日期 2011年4月19日  诚 信 承 诺 我谨在此承诺本人所写的毕业论文《我国企业工会在劳资博弈中的角色研究》均系本人独立完成没有抄袭行为凡涉及其他作者的观点和材料均作了注释若有不实后果由本人承担 承诺人签名 陈建强 2011 年 4 月 19 日 我国企业工会在劳资博弈中的角色研究 摘 要工会是为维护职工的合法权益而生的《工会法》规定维护职工合法权益是工会的基本职责参加工会是国际公认的基本人权在现代社会中工会是一种重要的经济和政治力量是一个重要的社会组织任何一个现代国家都必须重视这个组织的存在充分发挥它的职能否则就会产生严重的问题和后果本文尝试从3方面概括分析我们工会当前面临维权困境的现状及成因同时提出了一些改变现状的对策一是需要从法制这个根本上保证工会的地位及权利二是改变行政体制中工会的角色位置三是加强对工会自身的队伍建设 关键词工会职能对策 Chinese trade unions role in the game of Labour AbstractUnions are born to protect workerslegal rights Trade Union LawstatesSafeguarding the basic duty of trade unions It is a basic human right of workers to be protected by union In modern society trade union is not only an important economic and political power but also an important social organization any modern country must pay attention to the existence of the organization and give full play to its functions otherwise you will have serious problems and consequences This paper attempts to summarize from the three aspects of our trade unions are facingthe situation and cause difficulties and proposed some changes to the status que measures First the fundamental need to guarantee the legalstatus and rights of trade unions the second is to change the administrative system in the role of trade unions Position third is to strengthen the unions own ranks Key wordlabor unionfunctionstrategy 目录 摘要 关键词 Abstract Key words 1 引言 1 11 研究背景 1 12 研究现状 1 13 研究意义 2 2 我国企业工会在劳资博弈中的角色错位 2 21 劳资双方间的博弈 2 22 关于工会职能的定位 2 23 我国企业中工会职能发挥现状 3 com 《劳动合同法》未能贯彻到底 3 com 行政附属的半独立地位 3 com 重活动的传统工会活动思想 3 com 工会组织建设削弱 3 3 我国企业工会在劳资博弈中的角色错位的原因 3 31 相关法规的不健全 4 com 《工会法》法律责任制度对侵权者制裁不力 4 com 《工会法》法律条文和规则表述不科学不具操作性 4 32 工会组织行政化 5 33 工会组织覆盖面不够 6 com 非公有制企业中工会的组建率不高 6 com 大量进城务工人员仍游离在工会组织之外 6 34 维权能力不强 7 4 强化我国工会在劳资博弈中作用的对策思考 7 41完善立法加大执法力度为工会维权提供法制保障 7 com 完善《工会法》法律责任制度 7 com 保证工会独