重庆市长寿区葛兰镇中心校争先创优资料汇总.docVIP

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重庆市长寿区葛兰镇中心校争先创优资料汇总

重庆市长寿区葛兰镇中心校二支部 党内情况通报制度 第一条 为加强党内监督,提高党务工作的透明度,切实保障党员的知情权、参与权、建议权、批评权,使广大党员积极参与党内事务,实现对党内的有效管理和监督,根据《中国共产党章程》和《中国共产党党内监督条例(试行)》,制定本制度。 第二条 重要情况通报的原则:合法、平等、公开、及时、真实。保证党内决策的民主化、科学化,提高党内监督的效果,推动教育事业顺利发展。 第三条 重要情况通报的内容:党内的重大部署、重大决策、重大问题和情况等。 第四条 重要情况通报的对象:下级党组织、全体党员。 第五条 重要情况通报的形式:各种党内会议、文件、通知、纪要、报告、公开栏等形式。 第六条 重要情况通报的时限:一般性工作一个月内通报一次,重要性工作和紧急性情况应及时通报。 第七条 凡涉及党和国家重要机密的内容,不得通报。对有专门要求的决议、决定、会议内容应掌握在不同层次、不同范围内通报。对会议讨论的涉及机密的问题,不宜立即公开的重大决策、重大事项、重大案件等,应根据需要在适当的时机,以适当方式在一定范围内通报。 二○一一年九月二日 重庆市长寿区葛兰镇中心校二支部 党内情况反映制度 第一条 发扬党内民主,建立健全充分反映党员和党支部意愿的党内情况反映制度。 第二条 情况反映的主要内容:党员个人向党支部的思想汇报和情况反映、党内思想倾向的反映、各项工作落实情况的反映、党内作风方面的情况反映;党外人士和群众对党风、干部、党组织的意见、建议和要求方面的情况反映,以及社情民意的反映。 第三条 党务公开工作领导小组办公室负责受理情况反映,受理后要及时向领导小组汇报,汇报内容要全面、真实,不得截留。特别是事关大局、事关教育事业健康发展的重大问题要及时上报。 第四条 反映可采取个别汇报、会议、信访、书面、电话等形式。 第五条 情况反映的程序:一般问题应逐级反映,重大事项可直接向上级主管教育部门反映。 第六条 对下级党组织反映的重要情况、重大问题,要认真研究;对党员署真实姓名揭发、检举的,应当以适当方式回访或者回函并告知其处理结果;党员提出请求、申诉和控告的,应当给予负责任的答复。 二○一一年九月四日 重庆市长寿区葛兰镇中心校二支部 党内决策咨询、论证制度 第一条 党组织在酝酿、讨论人事变动、党组织建设、发展党员等重大事项时,需要召开党内咨询会的,召开党内咨询会。 第二条 党组织对党内听证咨询会上带有倾向性的意见要作出判断及相关回应,切实保障党员主体参与党内事务的基本权利和积极性。 第三条 参与党内咨询会的人选应由所在党小组或党支部通过民主程序产生。 第四条 召开党内听证咨询会,应鼓励党员畅所欲言、平等表达意见,并采取适当的方式将咨询获得的各种意见向党内公开。 第五条 党务公开工作领导小组决定是否需要对某一决策进行咨询或论证,由领导小组办公室负责组织实施,并将咨询或论证情况向领导小组汇报。 二○一一年九月三日 重庆市长寿区葛兰镇中心校二支部 例行公开制度 第一条 凡属《中国共产党章程》、《中国共产党党内监督条例(试行)》、和其他党内法规文件要求公开的内容以及党员、群众关注的重大事项和热点问题,只要不涉及党的秘密,都应进行公开。 第二条 公开的主要内容 ㈠党组织决议、决定及执行情况。执行中央方针政策,上级党组织决议、决定和工作部署等情况;本部门、本系统重大改革等重要决策及执行情况。 ㈡党的思想建设情况。本级党组织开展思想政治工作、理论学习计划及落实、党员干部教育培训计划及落实等情况。 ㈢党的组织管理情况。本级党组织的设置、主要职责、机构调整、换届选举,党员发展、民主评议、创先争优,党费收缴、管理和使用,党务工作经费管理和使用,党员权利保障等情况。 ㈣领导班子建设情况。领导班子职责分工、议事规则和决策程序,执行民主集中制,召开民主生活会等情况。 ㈤干部选任和管理情况。干部选拔任用、轮岗交流、考核奖惩,干部监督制度及执行等情况。 ㈥联系和服务党员群众情况。听取、反映和采纳党员群众意见和建议,帮助党员群众解决生产生活实际困难,接待来信来访、排查化解矛盾纠纷,办理涉及党员群众切身利益重要事项等情况。 ㈦党风廉政建设情况。执行廉洁自律规定、落实党内监督制度、推进惩治和预防腐败体系建设、落实党风廉政建设责任制、处理违纪党员等情况。 ㈧其他应当公开的事项。 第三条 公开的形式 适宜在党内公开的通过党内有关会议、下发文件、定期通报、党员活动室等形式进行公开;适宜对党外公开的采取公开栏、门户网站、电子显示屏等进行公开。 ㈠公开栏。设立党务公开栏,主要公布可对外公开的党务事项,方便社会各界干部群众监督。 ㈡会议、文件。适宜党内公开的通过召开党员会议或党员代表会议、情况通报会、组织生活会、征求意见会等形式公开;也可通过发党内文件、简报等

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