- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
作业名称:2012年春季管理学原理(本)网上作业2 出 卷 人:SA
作业总分:100 通过分数:60
起止时间: 2012-4-13 14:47:04 至 2012-4-13 15:21:05
学员姓名:hj0055 学员成绩:100
标准题总分:100 标准题得分:100
详细信息:
题号:1 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
按控制的时机分类,可把控制方法分为 。
A、前馈控制、持续控制、现场控制
B、前馈控制、持续控制、事后控制
C、前馈控制、现场控制、事后控制
D、持续控制、现场控制、结果控制
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:2 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
美国学者肯尼迪和迪尔认为,企业文化除了价值观、英雄人物、文化网络因素外,还包括___ ___。
A、组织结构
B、领导方式
C、礼仪和庆典
D、企业行为
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:3 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
下列哪项不在组织的社会责任范围内___ ___。
A、企业对利益相关者的责任
B、企业对环境的责任
C、公共服务
D、一般社会福利
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:4 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
长期计划往往是 。
A、战略性计划
B、战术性计划
C、年度计划
D、综合计划
标准答案:A
学员答案:A
本题得分:5
题号:5 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
管理方格图中,9.9型对应的是___ ___领导方式。
A、任务型
B、团队型
C、中庸之道型
D、贫乏型
标准答案:B
学员答案:B
本题得分:5
题号:6 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
张教授到某企业进行管理咨询,该企业总经理热情地接待了张教授,并介绍公司的具体情况,才说了15分钟,就被人叫了出去,10分钟后回来继续,不到15分钟,又被叫出去。这样,整个下午3个小时总经理一共被叫出去10次之多,使得企业情况介绍时断时续。这说明____ ___。
A、总经理不重视管理咨询
B、该企业可能这几天遇到了紧急情况
C、总经理可能过度集权
D、总经理重视民主管理
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:7 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
中国古代管理思想“法治”中的“常法”是指__ __。
A、要保持法的稳定性
B、要制定统一的法律
C、法律面前人人平等
D、要使法律固定不变
标准答案:A
学员答案:A
本题得分:5
题号:8 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
管理方格图中,9.1型对应的是___ __ 领导方式。
A、任务型
B、俱乐部
C、团队型
D、贫乏型
标准答案:A
学员答案:A
本题得分:5
题号:9 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
某公司销售部经理被批评为“控制的太多,而领导的太少”,据此你认为该经理在工作中存在的主要问题可能是什么___ ___。
A、对下述销售人员的疾苦没有给予足够的关心
B、对销售任务的完成没有给予充分的关注
C、事无巨细,过分亲历亲为,没有做好授权工作
D、没有为下属销售人员制定明确的奋斗目标
标准答案:C
学员答案:C
本题得分:5
题号:10 题型:单选题(请在以下几个选项中选择唯一正确答案) 本题分数:5
内容:
组织中的沟通一般有三种形式,包括:口头沟通、文字沟通和___ ___。
A、上行沟通
B、非语言沟通
C、思想交流
D、横向沟通
标准答案:B
学员答案:B
本题得分:5
题号:11 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5
内容:
在质量管理活动中频繁应用的三个管理过程是 。
A、质量计划
B、质量检测
C、质量改进
D、质量控制
标准答案:ACD
学员答案:ACD
本题得分:5
题号:12 题型:多选题(请在复选框中打勾,在以下几个选项中选择正确答案,答案可以是多个) 本题分数:5
内容:
按任务关联度划分的团队任务类型有 。
A、向心型任务关联
B、中心型任务关联
C、顺序型任务关联
D、交互型任务关联
您可能关注的文档
- 2014届高考数学大一轮复习(Word版题库含解析)8.4 直线、平面平行的判定及性质.doc
- 农口部门2011年度工作总结和2012年工作重点.doc
- 浅谈医学教育技术在北京卫生学校的发展及目前存在的问题.doc
- 2014年高考历史一轮复习必修二第六单元第14讲.doc
- 浅析我国QFII发展中存在的问题和对策.doc
- 如火如荼低碳烯烃新技术.doc
- 三国演义两种译本赏析.doc
- 三年级科学4.比较水的多少电子备课.doc
- 三下69单元杨.doc
- 上交教学大纲最终版大学心理教育.doc
- 2025甘肃平凉市事业单位招聘工作人员172人备考题库附答案详解.docx
- 2025湖南湘潭韶山市公安局警务辅助人员招聘6人备考题库及答案详解(网校专用).docx
- 2025西藏自治区昌都市区外专项招募三支一扶17人备考题库(重庆可报)及答案详解(有一套).docx
- 2025甘肃兰州市榆中县消防救援大队招聘专职消防员20人备考题库附答案详解(模拟题).docx
- 2025福建福州市司法局社区矫正管理局招聘2人备考题库参考答案详解.docx
- 2025福建莆田学院保卫处(武装部)招聘消防员1人备考题库及答案详解一套.docx
- 2025秋季黑龙江哈尔滨“丁香人才周”事业单位引才招聘1938人备考题库及答案详解(名校卷).docx
- 2025福建福州市公安局仓山分局招聘警务辅助人员20人备考题库及答案详解(夺冠).docx
- 2025陕西商洛市消防救援支队招聘政府专职消防员备考题库(70人)及参考答案详解.docx
- 2025西安交通大学文员招聘备考题库(4人)附答案详解(完整版).docx
原创力文档


文档评论(0)