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企业核心竞争力及其培育的策略的研究
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摘 要
一(加入世界”易组织后,面临着激烈市场竞争的中国企业,开始关注起如何培育自己
的核心竞争力,以获得持续的竞争优势。本文试图通过研究核心竞争力的本质,提出其
培育策略,以期对国内企业培育核心竞争力起到参考作用。)
本文认为企业核心竞争力的本质是组织特有的知识和资源。企业在知识和资源方面
的差距,是企业在市场中竞争地位不同的主要因素。从基于知识资本的核心竞争力轮轴
模型可以看出,企业的人力资本、技术资本、组织资本、客户资本和社会资本的有效整
合,可以产生出核心竟争力。企业的核心竞争力决定了企业的竟争优势,决定了企业的
组织结构,也决定了组织的发展战略。本文采用价值链理论来分析企业的核心竞争力,
指出了确认企业核心竞争力的步骤和培育过程。
通过分析我国企业在核心竟争力方面与国外先进企业的差距,以及国内外成功企业
建立核心竞争力的经验,针对我国工业企业的现状,本文得出如下结论:我国工业企业
应从建立新的管理体制和治理结构入手,加大技术创新力度,通过知识联盟、公司扩张
等方式,充分利用信息技术,力争在新的起点上建立起适合市场需要的核心竞争力。
最后,以上海宝山钢铁公司为例,通过对其在汽车钢板市场建立核心竞争力的过程
分析,揭示其核心竞争力的实质及培育策略,以期对我国其它企业培育核心竞争力提供
有益的借鉴。
关键词:核心竞争力,价值链,培育策略
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ion
ResearchaboutCoreCompetenceofCorporat
andItsBuildingStrategy
Abstract
AfterenteringWTO,Chinesecorporations,whichfacesseverecompetition,becomesto
concerncorecompetenceinordertogaincontinuouscompetitivesuperiority.Thearticletries
tobringupthebuildingstrategythroughstudyingtheessenceofcorecompetence,inorderto
setupanexampleforothercorporations.
Theessenceofcorecompetenceisspecialknowledgeandresourceofcorporations.The
gapinknowledgeandresourceisthekeyfactorforcorporationsindifferentcompetitive
position.Usingthewheelandaxlemodelofcorecompetence,whichbasedonknowledge
capital,wecanfindthattheeffectiveintegrationofhumancapital,technologycapital,
organizationcapital,customercapitalandsocietycapitalwillleadtocorecompetence.The
competitiveadvantage,organizationstructureanddevelopmentstrategyofcorporationareall
decidedbycorecompetence.Usingvaluechaintheorycananalysiscorecompetence,findout
thestepsandbuildingprocessofcorecompetence.
AfteianalyzingthegapincorecompetencebetweenChineseandforeigncorporation,
studyingtheirsuccessexperienceinbuildingcorecompetence,consideringthesituationof
Chinesecorp
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