大学生就业指导 毕业生时间管理和求职准备_PPT课件.pptVIP

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大学生就业指导 毕业生时间管理和求职准备_PPT课件

2.4 用结果证明优秀 调整后: 2009.07.10 ××数码科技有限公司/市场促销员/××型号手机促销 在市场推广活动中,为潜在顾客进行产品展示和产品性能解说; 在展会活动中,参与组织和安排大型抽奖活动,当天吸引三千名潜在顾客参加活动; 协助公司进行××型号手机的市场调查,组织20人发出2000份调查问卷并有效回收90%; 利用多种方式进行客户资料收集、分类,进行客户资料管理; 获得了作为销售人员的丰富经验,提高了组织协调能力、沟通能力,锻炼了面对客户时的耐心与责任心。??? 3.简历制作注意事项 简历的文风最好是客观、描述性的语言 简历要突出独特性,是“我”而不是“我们” 兴趣、爱好的选取 简历采取倒序写法 消灭错误 关于“自我评价” 真诚、开朗、专注、负责 优秀的思维、沟通和持续学习能力 良好的团队协作能力和团队管理能力 主观,没有说服力,用事例说明 4.简历的格式与排版 篇幅(建议1页) 排版(适当运用编辑技巧,如各种字体、字号、粗体字、下划线等) 纸张(A4,70g) *以简洁明了为原则 5.网络投递简历应注意的细节 标题 制作格式 邮箱 简历正文 格式 空白和大小 字体大小 使用字体效果 标题 长度 内容 目标 简明扼要的语言 实在具体的技能陈述 相关经验 成就展示 简历评估要点 求职准备 收集就业信息 准备求职材料 笔试与面试 求职注意事项 求职材料:为伊消得人憔悴 求职材料包括: 封面 求职信 个人简历 毕业生推荐表(由学校提供) 在校期间学习成绩(由学校提供) 各种证书 有关科研成果证明,在杂志或报刊上发表的文章 其他材料(如引荐信,参加社会实践、毕业实习的鉴定表等) 一些关于求职材料的数字 雇主们在每份求职材料上所花的平均时间为15秒; 每245份求职材料中有1份获得面试机会; 有的大公司每年会收到超过100000份求职材料; 雇主们在报纸上登出一个招聘职位,通常会收到200份左右的求职材料; 在所有求职材料中约有85%-95%最终的结局都是被扔进了垃圾桶。 职业化的求职简历 1.简历内容选取 2.简历制作要素 3.简历制作注意事项 4.简历的格式与排版 5.网络投递简历注意的细节 简历是__________的工具,是一种个人广告,用来展示你的工作技能以及它们对于未来雇主的价值。 简历的目的是____________________。 简历 自我推销 帮助你获得面试机会 简历与情书 职业化简历的标准 提供选用依据 明确求职目标 内容围绕求职目标 1. 简历的内容 1.1内容要素: 个人资料/ 求职目标/教育背景 社会工作/ 实践经历/科研经历 荣誉奖励/ 主要技能/资格证书 自我评价/ 兴趣爱好/ …… 1.1内容要素 1.1.1 个人资料: 姓名/性别 出生年月/籍贯 毕业院校/专业 电子邮件/联系电话 通信地址/邮编 个人网页(如果适当的话) 举例(格式) 个 人 简 历 姓名: ________________ 性别: ________ 出生年月: __年 _月__日 健康状况: _____ 毕业院校: __________ 专业: __________ 电子邮件: __________ 联系电话: ______ 通信地址:____________________ 邮编: ____________________ 举例(格式) 个 人 简 历 姓名 性别 年龄 毕业院校 专业 联系方式 手机: 电子信箱: 通信地址: 邮编: 1.1内容要素 1.1.2求职目标(意向) ——求职简历的灵魂 *了解自己 *了解职位需求 (人职匹配,给自己适当的定位) 举例(格式) 求职目标(意向) 药物研究、药品检测等相关工作 高、中等医药学校专业教师工作 1.1内容要素 工作能力 与求职目标有关的特定技能和品质 涉及你的技能分析 语言 计算机技能等 所获奖励 1.1内容要素 1.1.3教育背景 时间/ 学校/ 院系/ 专业 学位/ 主修课程及成绩 举例(格式) 教育背景 2002.09—2006.07 江西中医学院药学系 药学专业 理学学士 江西南昌 总平均分:86/100 专业平均分:88/100 排名:第3名/124 2003.09—2006.07 江西中医学院中药系 辅修生物工程专业 江西南昌

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