不安全心理的识别与预防PPT课件.pptVIP

不安全心理的识别与预防 史瑞萍 2016年7月 安全心理培训课程 课程纲要 五、 课程总结与分享 四、 不安全心理的预防与应对 三、 不安全心理的觉察与识别 二、 石油员工常见不安全心理 一、正常和异常心理与安全的关系 课程 纲要 一、心理因素与安全生产 事故与行为 85%的事故由于人的不安全行为引起。 刺激和反应的关系 同一刺激不同反应 二、正常和异常心理的区分及与安全的关系 心理问题比较 异常心理的主要类型及对安全的影响 神经症： 是一种精神障碍，无器质性病变，主要表现为持久的心理冲突。 特点：?1）有自制力?；2）精神痛苦?；3）大于三个月?；4）妨碍社会功能?； 抑郁症 强迫症 焦虑症 恐惧症 神经衰弱 躯体形式障碍 精神分裂症 应激障碍 人格障碍 心境障碍 三、石油员工的常见不安全心理 不安全心理 侥幸 麻痹 偷懒 逞能 莽撞 投机 从众 心急 烦躁 粗心 自满 好奇 反常 疲惫 能力不足 认知不足 动机不当 情绪失调 性格不健 意志不坚 影响不安全心理的个体因素 四、不安全心理的觉察与识别 自我心理觉察与识别 活动：正念体验 他人心理觉察与识别 游戏：谁是卧底 觉察与识别的对象 想法 活动：你会听吗 一人说一个故事，另一人反馈 语言不能表达的内容 语言是意识的载体，那无意识呢？ 口误 解梦 投射测验 情绪：你会看吗 视频赏析：微表情与心理 行为： 恐惧形成的实验 肢体语言解读 “快乐脚”与“赶人脚”： 五、不安全心理的预防与应对 转介 评估… 干预… 心理评估 问卷评估 马斯洛的《安全感-不安全感问卷》 社会支持评定量表 卡特尔16项人格因素问卷 能力倾向测验 人格测验 Y-G性格测验等调查 访谈评估 一对一访谈 团体访谈 *