失业与医疗险股 2017年工作总结.docVIP

　失业与医疗保险股 2017年工作总结 　　2017年在局领导的具体指导下，在相关股室的配合下，紧紧围绕全年工作目标，坚持以改善民生为宗旨，完善社会保障体系为重点，通过努力，圆满完成了全年工作任务，现将有关工作总结如下： 　　一、工作完成情况 　　截止目前，全县企业职工养老保险参保人数85183人（其中：在职人员38125人，退休人员47058人）；机关事业单位参保人数14630人（其中：在职9042人，离退休人员5588人）；城乡居民社会养老保险参保人数达21.52万人；城乡居民医疗保险参保人数627019人；城镇职工医疗保险参保人数28351人；工伤保险参保人数16283人；生育保险参保人数13670人；失业保险参保人数9826人。 　　二、工作措施 　　（一）努力扩大社会保险覆盖面 　　利用电视台、政务公开栏等载体结合县人力资源市场、企业用工招聘会等平台定期开展街头宣传，设立电子显示屏，印发宣传手册，发放宣传资料等多种宣传形式，广泛宣传《社会保险法》和各项社会保险政策，共印发了宣传资料3万份，宣传手册5000册。将符合条件的各类群体纳入相应的社会保险制度，重点做好城乡居民、农民工、非公有制经济组织从业人员、灵活就业人员的参保工作。完善和落实被征地农民社会保险政策，积极引导和鼓励各类人员及早参保、长期参保和连续参保，积极引导城乡残疾人和各类困难群体参加社会保险。 　　（二）不断完善各项社会保险制度 　　建立统一的城乡居民基本养老保险制度；完善城镇职工养老保险制度，健全多缴多得，长缴多得的激励机制，按照国务院的统一部署，将实现基础养老金全国统筹;改革机关事业单位养老保险制度，实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度，从2016年9月起征收机关事业单位养老保险和职业年金，从2016年10月起发放机关事业单位退休人员基本养老金；完善机关事业单位与企业之间以及城乡居民养老保险与企业职工基本养老保险关系制度的衔接；完善城乡居民基本医疗保险制度，建立城乡居民大病医疗保险，妥善处理原新农合政策与城乡居民医疗保险政策的衔接；建立失业保险正常调整机制；建立健全工伤预防和经济补偿相结合的工伤保险体系，重点做好建筑领域农民工参加工伤保险工作；实施生育保险市级统筹。全年办理工伤案件23件，审查病退休病残资料20余件，审批特殊工种退休15件。 　　（三）认真贯彻执行各项社会保险政策 　　1.进一步完善企业职工基本养老保险省级统筹，为实施基础养老金全国统筹打下基础。认真做好城乡居民社会养老保险的推进工作，积极引导适龄农民和城镇非从业人员参保缴费，及时研究解决工作中出现的新情况、新问题，做好新农保与农村低保、老农保的制度衔接。 　　2.继续加强对“两定”机构的管理规范服务工作，对居民医保及职工医保总额付费进行精准管理。根据省人社厅《关于转发人力资源和社会保障部关于完善基本医疗保险定点医药机构协议管理的指导意见的通知》（川人社发〔2015〕53号）和市医保局出台的《关于印发遂宁市基本医疗保险定点医疗机构协议管理经办流程（试行）和遂宁市基本医疗保险定点医疗机构协议管理准入评估办法（试行）的通知》（遂医保〔2016〕14号）、《关于印发遂宁市基本医疗保险定点零售药店协议管理经办流程（试行）和遂宁市基本医疗保险定点零售药店协议管理准入评估办法（试行）的通知》（遂医保〔2016〕15号）文件精神，我县对“两定”机构不再实行行政审批，改为协议管理。将127名同志纳入城镇职工基本医疗保险慢性病和重症疾病门诊管理，从2017年1月起享受城镇职工基本医疗保险慢性病和重症疾病门诊管理医疗待遇。 　　3.为了减轻企业负担，稳定就业岗位，我县认真落实人社部、财政部《关于阶段性降低社会保险费率的通知》（人社部发〔2016〕36号）和四川省人民政府《关于印发促进经济稳定增长和提职增效推进供给侧结构性改革政策措施的通知》（川府发〔2016〕17号）文件精神，实行阶段性降低社会保险费率，降低费率的期限暂定两年。从2016年5月1日至2018年4月30日企业职工基本养老保险单位缴费比例从20%降低为19%；失业保险在原已降低1个百分点的基础上再降至1%；工伤保险从2016年1月1日起行业工伤风险类别划分为1至8类，费率调整为0.2%至1.9%；对生产经营困难的企业可以缓交1年期的养老保险费。根据川人社发〔2016〕36号文件做好调整优化产业结构中企业稳定就业岗位工作，将符合条件的企业由失业保险基金给予稳岗补贴。 　　4.根据遂委办发〔2017〕6号文件精神，为切实做好2017年建档立卡贫困人口参加城乡居民医疗保险和城乡居民养老保险工作，实现应保尽保，将49646名建档立卡贫困人口全部纳入城乡居民基本医疗保险范围，除低保对象和残疾人外其余人员38180人由